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仕事の満足度

27人が回答

(業界平均総合評価:

)
  • 仕事のやりがい
    3.8
  • 給与・昇給
    2.9
  • 成長・教育
    3.1
  • ワークライフ
    バランス
    3.2
  • 職場の
    人間関係
    3.9
  • 経営・雇用の
    安定性
    2.5
  • 平均残業時間18.4時間
  • 有給休暇消化率54.6%
  • 回答者のおすすめ率29.6%

評価項目について

この会社の満足度について5段階で回答された評価の集計です。

  • 5非常に満足
  • 4やや満足
  • 3普通
  • 2やや不満
  • 1非常に不満
仕事のやりがい
仕事内容や仕事のやりがいについての満足度
給与・昇給・福利厚生
給与や昇給、福利厚生についての満足度
成長・教育制度
仕事を通じたスキルアップや教育制度についての満足度
ワークライフバランス
仕事とプライベートのバランスについての満足度
職場の人間関係
職場の人間関係の良好さについての満足度
経営状況・雇用の安定性
会社の経営状況や雇用の安定性についての満足度

正社員の年収・給与データ(314人)

公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報はクチコミ及び、Yahoo! JAPANの統計データから算出しています。

平均年収

  • 518万円
  • (平均年齢 37歳)
  • 総合旅行・宿泊・レジャー業界平均430万円
  • 公式情報--万円
  • (平均年齢 --歳)

ワークライフバランス

※クチコミ情報から算出しています。

平均有給取得率54.6%

平均残業時間18.4時間

社員クチコミ

株式会社阪急交通社の評判・クチコミ・評価

良い点職場の雰囲気

  • 営業
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 課長
  • 現職
  • 中途入社
  • 既婚

2022年頃の話

職場の人間関係はONOFFがハッキリしている方が多くさっぱりとした関係が築ける。同僚も仲が良くコロナ前は飲み会が多かった事もあり役員とも気軽に話ができ気にかけてもらえる会社です。 サービス業ではあるが完全週休2日制なので仕事のメリハリがある。 女性の役職者、管理職も増えてきている。新しいことに取り組んでいけるチャンスはある。 駅から近い職場が多く通勤もラクである。

投稿日:2022/06/10違反報告する

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株式会社阪急交通社の評判・クチコミ・評価

良い点年収・給与制度・待遇

  • 事務
  • 正社員
  • 20代
  • 女性
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社

2022年頃の話

コロナ化でもありがたいことに 給料がちゃんとでていること。 ボーナスもこんな状況なのに多少でも貰えること もありがたいなとおもっています。 福利厚生もすごく整っています。

投稿日:2022/01/20違反報告する
株式会社阪急交通社の評判・クチコミ・評価

良い点仕事内容

  • 営業
  • 正社員
  • 男性
  • 課長
  • 現職
  • 新卒入社

2022年頃の話

企画、販売、旅行パンフレット作製、添乗まで入社1年目から体験可能。 自分が興味のある分野や国を掘り下げて企画立案もできます。 例えば「食」に興味があるのであれば、各国の有名レストランだけではなく地元の人しか知らないようなレストランを現地視察してツアーに組み込むことも可能。 さらに会員向けのダイレクトメール作成する際には自分が撮影してきた写真を使ったり、旅行説明会では直接魅力をエンドユーザーに説明することもできるので、写真や人との交流に興味がある人にもおすすめ。 また現地に勤めている人と仕事をすることで、世界中の人と繋がることができますので、楽しみ方は無限にあります。

投稿日:2022/07/23違反報告する
株式会社阪急交通社の評判・クチコミ・評価

良い点入社理由・入社後ギャップ

  • 事務
  • 正社員
  • 20代
  • 女性
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社

2022年頃の話

昔から旅行関係で働きたいと思っていたから 就職しました。 しかも、土日祝休みで、休暇がきちんととれるとこ。

投稿日:2022/01/20違反報告する
株式会社阪急交通社の評判・クチコミ・評価

不満な点退職検討理由

  • 総務
  • 正社員
  • 30代
  • 回答しない
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社
  • 既婚
  • 子育て中

2022年頃の話

旅行会社ということで、コロナ禍で当然のごとく大赤字に転落しました。コロナ前は海外旅行、特にヨーロッパ方面の添乗員付きツアーが強い会社だったため、その影響は同業他社に比べて特に大きかったです。もちろんボーナスの支給は無くなり、役職者だけでなく、一時期は一般社員までも月給がカットになりました。その影響もあってか、若手を中心に退職者が相次いでいます。規模はそこまで大きくないにしろ、早期退職の募集も行っていました。コロナ前に比べると従業員数は1割から2割減少していると思います。もちろんこの流れはまだ止まっているわけではなく、準備の出来た人からどんどん抜けていくものと思います。 今でこそ他社も含め、旅行以外の仕事をと声高に言っていますが、もともとテロなどがひとたび起きればキャンセル者が大量に出て、それまでの苦労が水の泡となる業界です。結局はリスク管理が甘いということです。

投稿日:2022/07/02違反報告する

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株式会社阪急交通社の会社概要

  • 業界
    旅行・宿泊・レジャー
  • 本店所在地
    大阪府大阪市北区梅田2丁目5番25号
  • 従業員数
    2,629人
  • 企業URL
    https://www.hankyu-travel.com/
  • 代表者名
    酒井淳

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