株式会社GRコンサルティング年収・給与・昇給・ボーナス

正社員の平均年収

回答平均
528万円
回答者数
20
平均年齢
24.2
業界(清掃・整備・メンテナンス・警備)
 
440万円
公式情報

--
万円
平均ボーナス(賞与)
--万円/年
平均時間外手当
--万円
平均昇給頻度
半年に1回
平均昇給額
--万円

公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報は、クチコミ及び、LINEヤフー株式会社の統計データから算出しています。

職種・年代・役職別の平均年収と中央値

性別
雇用形態
入社形態

職種別の平均年収と中央値

職種平均年収(中央値)平均年収グラフ営業・企画系495万円
400万円)

500(万円)

年代別の平均年収と中央値

年代平均年収(中央値)平均年収グラフ20代400万円
300万円)

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株式会社GRコンサルティング年収・給与制度・待遇に関するクチコミ

並び順:
おすすめ順
  • 雇用形態
  • 入社形態
  • 職種

投稿日:

年収
350万円/年
ボーナス(賞与)
--万円
時間外手当
--万円
昇給額
1万円

職位に応じて毎月予算があり、それぞれクオーターごとに一定の基準をクリアすると昇給昇格せする制度が明確なので、結果を残すことが出来ればお給料は20代でも結構貰うことができる。新卒中途問わず若い人材をどんどん取るので若い人も多く人間関係は比較的良い。が、その体育会っぽい雰囲気が合うかどうかは人によって異なりそうではある。

投稿日:

年収
350万円/年
ボーナス(賞与)
--万円
時間外手当
--万円
昇給額
1万円

定時、残業の概念が曖昧で誰も気にしていない。月末になると、予算に達しているチームはそれなりの時間に帰れるが、達していないと時間延長をしろという空気になるという典型的な営業会社。それに対して残業代が出ることはない。そういう空気でも気にしない精神、生活をしている人が生き残っているのでそういう文化、雰囲気が消える事はないと考えられる。また、給料が上がりやすい一方で下がる基準も明確で、結果が出なければすぐに降格、降給をする。会社として利益が仮に出ていたとしても、還って来る制度は揃っていない

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投稿日:

年収
ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

受注がなくても一定の給料が支払われるのが良い点でした。受注して決められた...

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投稿日:

年収
ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

歩合制度はあるが公平性はなんとも言えないシステム。役員だけが儲かっており...

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会社概要

  • 業界
    清掃・整備・メンテナンス・警備
  • 本店所在地
    東京都品川区東品川2丁目2番4号天王洲ファーストタワー
  • 従業員数
    99人
  • 企業URL
    http://www.gr-consulting.co.jp
  • 設立
    2011年4月
  • 代表者名
    清水英臣

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