医療法人徳洲会のクチコミ・会社評価（1544件）

医療法人徳洲会の評判・クチコミ・評価

良い点仕事内容

投稿日：2022/09/14

会社の規模が大きく、仕事はある程度、任せてもらえる雰囲気です。職場の雰囲気や人間関係はよかったです。医療系ということで集客などの苦労は少なく、スタッフの離職等の調整が他業種よりも多かったと思います。それに伴い、移動や業務内容の変更が多いです。そういうことが苦でない方には向いていると思います。残業は少なかったです。他業種ほどなにかの案件が急に入ったり、ということが少ないため、仕事の分量は安定して働きやすかったです。

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良い点年収・給与制度・待遇

投稿日：2022/08/29

昇給は4〜5000円／年と民間医療機関としては普通だと思います。現在はコロナ禍による国からの補助がありますが職員にもきっちり還元していだだけています。 福利厚生は生命保険や自動車保険の団体割引、宿泊施設やレジャーの割引などひと通り揃っています。当法人ならではのありがたい点としては、職員や家族が病気や事故等で医療費が高額になった場合でも、治療や入院した場合の費用は一定額を超えた分、法人が負担してくれるのが非常に助かります。 残業もそれなりにありますが、その分の手当てはきっちり貰えてます。

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良い点成長・働きがい・キャリア

投稿日：2022/07/15

4.3

業務上、専門的な知識が身につきます。 研修制度や、ステップアップができる環境です。 無資格でも勤務できて、資格の習得に近道です。 福利厚生がとても手厚く、従事者とその家 族にもとっても安心できる制度があります。 備品管理も徹底されていて、欠品対応や、 働きやすさの環境は優れていると思います 。若い世代からシニア世代でも安心して勤務できると思います。 困った時は所属部長にすぐに相談できる点や部署異動希望も考慮してもらいやすく、 自身の問題解決にも親身に対応してくれます。 未経験であっても長く続けられる職場だと 感じています。 コロナ慰労金が定期的に支給されます。 モチベーションが保たれて良い制度がたくさんあって従業員に寄り添ってくれる会社だと思います。

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良い点職場の雰囲気

投稿日：2022/02/04

若いスタッフが多く、職場の人間関係はいい。相談にも乗ってくれる先輩方は多い印象。自分にはとてもいい環境で、熱心に付き合ってくれる方、楽しく話せる方、様々なタイプの方がいるので、自身に合った先輩と仲良くなり、相談等もしていけると思う。また、上司も部下を大切にしている印象で、相談しやすい。問題が起こった際や、起こりそうな時は迅速に対応していただけるし、よくスタッフを考えみていると感じる。

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良い点成長・働きがい・キャリア

投稿日：2022/02/04

1年目研修がたくさんあり成長できると思う。アセスメント能力やコミュニケーション、接遇などいろんな視点の研修がある。また、各研修の講師が、認定看護師などであるため学びが深まる。研修で学んだことを現場で活かすことができると思う。超急性期病院であり、さまざまな疾患の患者さんが来られるため、さまざまな疾患を学べる。さらに、回転が速く患者とのコミュニケーションの仕方や業務をこなす力も身につけられると思う。1年目の最後には1年で培った看護観を発表する機会があり、改めて自分を見直したり、他の看護師の学びを聞いたりと自分の考えや気持ちの成長に繋がると思う。

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不満な点ワークライフバランス

投稿日：2023/12/10

1.8

休みを取っても良いと言ってもらえるのはありがたいが、本当に取りたい時に取れているのかと言えばそうではありませんでした。 与えられる仕事が大量すぎて消化しきれない。協力体制が不十分で1人の人間に負荷がかかりすぎている。 医者が全ての権限を掌握し、周りは振り回されている印象を受ける。 医療機関はこういう世界なのかと不安になってしまう。 一般企業であれば違った価値観の中で働くことができるのではないかと考えてしまう。

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不満な点職場の雰囲気

投稿日：2022/09/10

1.7

人間関係があまり良くなかったです。分かりやすいいじめなどはありませんが、働かない、ナースコールも取らない看護師が一定数います。そのほとんどがお局さんですが。その分、若手の看護師が尻拭いをさせられます。師長も分かっていても見て見ぬふりでした。寧ろ、管理職は声をかけやすい看護師に仕事を振るので、不公平感がぬぐえません。結局年収も働かない看護師の方が高いわけですから。徳洲会系列は救急車を断らない、という理念ですから、ベッドが空いてなくても無理やり入院をいれたり、病棟が回っていなくてもお構いなし。上は現場を全然理解していません。

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良い点成長・働きがい・キャリア

投稿日：2022/07/19

とてもしんどいハードな時期を乗り越えて落ち着いて働きたいといった30代40代50代60代の方が多い印象です。病棟によってはとても忙しく残業も多く大変なところもありますがスキル知識をつけるといった意味では充分なので致し方のないことだと思います。病院によっては研修教育ばかりでなかなか実践させてくれないところもありますが本院は比較的ケアに入らせていただけると思いますやはり勉強と同じでアウトプットが大事なので実践はどんどんしていくべきだと思います。職場環境はかもなく不可もなくといった感じです。毎日清掃されています。