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仕事の内容はこの業界の平均的な労働内容かと思います。人手不足で一人一人の負担が大きいのが現状です。 地域的にも高齢者の利用が多いので、介護職や資格を持っている人材にもっと手厚い補償があっても良いのかと。 有給制度はありますが、人手不足で消化しきれないです。どこの医療現場も大変かと思いますが、給与も高い方ではないので転職する人も多いです。数年前に完全民営化となり以前の方が良かったと感じる面もあります。 病院を新設しているので、新しい病棟が開設した時に、利用者の方も働き手も増えることを願い充実した現場になればと期待をしています。
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福利厚生は安定しています。正規雇用の場合、年に1回の昇給、交通費支給、住宅手当(決まった額を支給)年に2回の賞与は保証されているので良いです。高い給与や退職金は望めませんが、安定といった点ではこのご時世ありがたいと感じています
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