大企業／東京都／IT・通信業界の【2024年版】従業員の昇給頻度が高い企業162社ランキング（2ページ目）

通信・キャリア東京都港区海岸１丁目７番１号

平均年収

623万円

平均ボーナス額

172万円/年

平均昇給頻度

1年に1回

年収・給与制度・待遇のクチコミ

景気や為替に左右されにくい、業種の為、安定したボーナスが得られ易い。成果は反映されるが、普通に頑張れば、変な評価はつかないので、安定しやすい...続きを見る

• 2018年頃の話
• 品質管理
• 正社員
• 40代
• 男性
• 課長
• 現職
• 中途入社

通信・キャリア東京都千代田区永田町２丁目１１番１号

平均年収

761万円

平均ボーナス額

124万円/年

平均昇給頻度

1年に1回

年収・給与制度・待遇のクチコミ

好不況に影響する事のない決して高額ではない平均的に良好な給与体系と思われる。成果主義評価として公平性が保たれていると思う

• 2018年頃の話
• 総務
• 正社員
• 50代以上
• 男性
• 課長
• 退職済み
• 中途入社

ソフトウェア・情報処理東京都港区六本木３丁目２番１号

平均年収

547万円

平均ボーナス額

--万円/年

平均昇給頻度

1年に1回

年収・給与制度・待遇のクチコミ

年俸制で年一回の改定でした。 当時は12分割あるいは14分割を選べて月の収入がわかりやすく計画がたてやすいのがメリットでした。 当時最高で年...続きを見る

• 2014年以前の話
• エンジニア
• 正社員
• 20代
• 男性
• 役職なし
• 退職済み
• 新卒入社

ソフトウェア・情報処理東京都港区東新橋１丁目７番３号

平均年収

426万円

平均ボーナス額

83万円/年

平均昇給頻度

1年に1回

年収・給与制度・待遇のクチコミ

福利厚生は、グループ会社が大手な為、しっかりしていました。家賃補助などが有れば尚よかったです。その代わりとして27歳まで入れる寮が設けられて...続きを見る

• 2022年頃の話
• 正社員

ソフトウェア・情報処理東京都台東区秋葉原６番１号

平均年収

693万円

平均ボーナス額

--万円/年

平均昇給頻度

1年に1回

年収・給与制度・待遇のクチコミ

実力主義になってると思うが年功序列の面もある。評価が低くても世の中の収入の平均以上はもらえている印象があるため安心して生活できる。

• 2022年頃の話
• 正社員

ソフトウェア・情報処理東京都新宿区揚場町２番１号

平均年収

713万円

平均ボーナス額

--万円/年

平均昇給頻度

1年に1回

年収・給与制度・待遇のクチコミ

給与は平均程度はもらえる。 また、最近は給与見直しがあり、全体的に上がっている。 業績がよければ、期末賞与もある点はよい。

• 2022年頃の話
• エンジニア
• 正社員
• 20代
• 男性
• 役職なし
• 現職
• 新卒入社

ソフトウェア・情報処理東京都品川区西品川１丁目１番１号住友不動産大崎ガーデンタワー

平均年収

656万円

平均ボーナス額

110万円/年

平均昇給頻度

1年に1回

年収・給与制度・待遇のクチコミ

大手上場企業のため、福利厚生は非常に厚いです。 昇給はあまり期待できませんが、賞与は最近大きいです。 会社側から社員に還元する気持ちがあって...続きを見る

• 2022年頃の話
• 企画
• 正社員
• 30代
• 男性
• 役職なし
• 現職
• 中途入社

ソフトウェア・情報処理東京都港区三田３丁目５番１９号

平均年収

726万円

平均ボーナス額

162万円/年

平均昇給頻度

1年に1回

年収・給与制度・待遇のクチコミ

子会社にしては給与水準が高く、専門企画系統（G3）に試験（提言書と他部門部長級の面接）に合格して昇格すると年収7～8百万円程度になるため。ま...続きを見る

• 2016年頃の話
• 経理
• 正社員
• 30代
• 男性
• 役職なし
• 現職
• 新卒入社

ソフトウェア・情報処理東京都中央区日本橋小網町８番３号

平均年収

335万円

平均ボーナス額

74万円/年

平均昇給頻度

1年に1回

年収・給与制度・待遇のクチコミ

ボーナスは3回あります。 6月手取り25万12月手取り25万2月手取り8万程ですかね。ボーナスは月々の手取りから反映されるのでまぁいいです。

• 2022年頃の話
• 美容部員
• 正社員
• 20代
• 女性
• 役職なし
• 現職
• 新卒入社

ソフトウェア・情報処理東京都江東区南砂２丁目５番１５号

平均年収

514万円

平均ボーナス額

90万円/年

平均昇給頻度

1年に1回

年収・給与制度・待遇のクチコミ

額は少ないが定期昇給があり、資格取得などで給料を上げることができる。さらに対象の資格を取得すると奨励金をもらうことができ、最大で60万円近く...続きを見る

• 2018年頃の話
• エンジニア
• 正社員
• 20代
• 男性
• 役職なし
• 退職済み
• 新卒入社

ソフトウェア・情報処理東京都港区海岸１丁目２番２０号

平均年収

425万円

平均ボーナス額

58万円/年

平均昇給頻度

1年に1回

年収・給与制度・待遇のクチコミ

・基本的に休みは取れる。忙しい時(残業あり)でも土日、祝日含めて10日以上も可能 (プロジェクト内容による) ・人柄採用のため、先輩は優しい

• 2023年頃の話
• エンジニア
• 正社員
• 20代
• 回答しない
• 役職なし
• 退職済み
• 新卒入社

ソフトウェア・情報処理東京都江東区新木場１丁目１８番７号

平均年収

684万円

平均ボーナス額

179万円/年

平均昇給頻度

1年に1回

年収・給与制度・待遇のクチコミ

年一回４月に基本給の昇給があります。(毎年千円前後です) 賞与は年２回で、基本給プラス業績を反映た金額で、業績面接によって決定されます。 福...続きを見る

• 2021年頃の話
• 品質管理
• 正社員
• 30代
• 女性
• 主任
• 現職
• 新卒入社

ソフトウェア・情報処理東京都港区港南２丁目１６番３号品川グランドセントラルタワー

平均年収

1284万円

平均ボーナス額

--万円/年

平均昇給頻度

1年に1回

年収・給与制度・待遇のクチコミ

福利厚生はかなり充実している。マッサージを社内で受けることもできる。残業をしたら食事手当てがでる。ケータリングや飲食は会社からロビーに無料で...続きを見る

• 2014年以前の話
• 企画
• 正社員
• 30代
• 女性
• マネージャー
• 退職済み
• 中途入社

ソフトウェア・情報処理東京都港区港南１丁目７番１号

平均年収

868万円

平均ボーナス額

--万円/年

平均昇給頻度

1年に1回

年収・給与制度・待遇のクチコミ

同業他社よりは高い水準が維持されており、現状は満足している。業績が良いときはしっかりと賞与に反映される。

• 2022年頃の話
• 営業
• 正社員
• 30代
• 男性
• 役職なし
• 現職
• 新卒入社

ソフトウェア・情報処理東京都千代田区神田三崎町３丁目１番１６号

平均年収

585万円

平均ボーナス額

--万円/年

平均昇給頻度

1年に1回

年収・給与制度・待遇のクチコミ

職種が下からJ,M,Sとわかれていて、J級だと一番良い評価をしてもらうと7000前後昇給する。 M級だと10000ちょっとあがります。 S職...続きを見る

• 2022年頃の話
• 品質管理
• 正社員
• 30代
• 男性
• 役職なし
• 現職
• 中途入社

ソフトウェア・情報処理東京都千代田区大手町１丁目２番１号

平均年収

1301万円

平均ボーナス額

--万円/年

平均昇給頻度

1年に1回

年収・給与制度・待遇のクチコミ

外資系IT企業としては良い方だとは思います。バンド（職位）毎に給与レンジが決まっている為、給与水準の透明性があります。

• 2021年頃の話
• 営業
• 正社員
• 40代
• 男性
• 役職なし
• 現職
• 中途入社

ソフトウェア・情報処理東京都中央区京橋２丁目４番１５号

平均年収

656万円

平均ボーナス額

144万円/年

平均昇給頻度

1年に1回

年収・給与制度・待遇のクチコミ

給料は減らされることなく、毎年上がっていきます。福利厚生も、療養施設や外部の福利厚生サービスを使っており、整っている方なのではないでしょうか...続きを見る

• 2017年頃の話
• エンジニア
• 正社員
• 30代
• 回答しない
• リーダー
• 現職
• 新卒入社

ソフトウェア・情報処理東京都多摩市鶴牧２丁目１番地１

平均年収

685万円

平均ボーナス額

--万円/年

平均昇給頻度

1年に1回

年収・給与制度・待遇のクチコミ

同業他社と比較すると若干高めな印象です。 東京海上日動火災の業務成績によってボーナスの額が変動します。 ここ最近は上振れしてます。 福利厚生...続きを見る

• 2022年頃の話
• エンジニア
• 正社員
• 30代
• 男性
• 係長
• 現職
• 新卒入社

ソフトウェア・情報処理東京都品川区東品川４丁目１２番６号

平均年収

614万円

平均ボーナス額

--万円/年

平均昇給頻度

1年に1回

年収・給与制度・待遇のクチコミ

基本的な手当、福利厚生等はしっかりとしているので、特に不満は感じられない。資格取得のサポートもしっかりしている。

• 2014年以前の話
• エンジニア
• 正社員
• 20代
• 男性
• 役職なし
• 退職済み
• 新卒入社

ソフトウェア・情報処理東京都新宿区大久保３丁目８番２号

平均年収

667万円

平均ボーナス額

--万円/年

平均昇給頻度

1年に1回

年収・給与制度・待遇のクチコミ

長期在籍が有利な体系になっている。また、賞与も増減があまりなく比較的安定している。実績に応じて増減率によって調整されるため、ある程度のモチベ...続きを見る

• 2021年頃の話
• 経営
• 正社員
• 40代
• 男性
• 部長
• 現職
• 新卒入社

ソフトウェア・情報処理東京都千代田区神田練塀町３番地インテージ秋葉原ビル

平均年収

688万円

平均ボーナス額

--万円/年

平均昇給頻度

1年に1回

年収・給与制度・待遇のクチコミ

IT業界の平均でいうと待遇は良い方だと思う。収益の源泉がシステム以外から、という要因があったからかも知れない

• 2015年頃の話
• エンジニア
• 正社員
• 40代
• 男性
• 課長
• 退職済み
• 中途入社

ソフトウェア・情報処理東京都千代田区平河町２丁目１６番１号

平均年収

589万円

平均ボーナス額

--万円/年

平均昇給頻度

1年に1回

年収・給与制度・待遇のクチコミ

福利厚生は充実していると感じる。完全週休二日制でプライベートの時間は充分確保できる。本社はとても綺麗で、快適に仕事ができる。

• 2020年頃の話
• エンジニア
• 正社員
• 男性
• 役職なし
• 退職済み
• 新卒入社

ソフトウェア・情報処理東京都千代田区有楽町１丁目１３番１号

平均年収

593万円

平均ボーナス額

--万円/年

平均昇給頻度

1年に1回

年収・給与制度・待遇のクチコミ

約5年間は勝手に昇級できる。資格があれば、なお優遇される。その間にしっかり仕事ができれば、待遇は良くなる。

• 2021年頃の話
• エンジニア
• 正社員
• 20代
• 男性
• 役職なし
• 現職
• 新卒入社

ソフトウェア・情報処理東京都中央区日本橋２丁目１１番２号

平均年収

597万円

平均ボーナス額

--万円/年

平均昇給頻度

1年に1回

年収・給与制度・待遇のクチコミ

寮が新しく利用できるようになったことが良い点。電気、ガスなどは料金に全て含まれている。30歳ぐらいまで住めるらしいです。

• 2022年頃の話
• 正社員

ソフトウェア・情報処理東京都江東区豊洲３丁目２番２４号

平均年収

401万円

平均ボーナス額

80万円/年

平均昇給頻度

1年に1回

年収・給与制度・待遇のクチコミ

福利厚生がしっかりしている。 有給も取得しやすく、休みも取りやすい。 残魚代も1分単位で支給される。

• 2020年頃の話
• コールセンター
• 正社員
• 20代
• 男性
• 役職なし
• 退職済み
• 中途入社

ソフトウェア・情報処理東京都港区芝３丁目２３番１号

平均年収

710万円

平均ボーナス額

112万円/年

平均昇給頻度

1年に1回

年収・給与制度・待遇のクチコミ

制度は一般的で、並の内容なので、特筆すべき点はないが、全てにおいて親会社(ＮＥＣ )に準じているので待遇は「そこそこ」。 労働組合もあるが、...続きを見る

• 2021年頃の話
• 正社員

ソフトウェア・情報処理東京都港区海岸３丁目２２番２３号

平均年収

484万円

平均ボーナス額

--万円/年

平均昇給頻度

1年に1回

年収・給与制度・待遇のクチコミ

毎年1回の昇給タイミングがありますが、安定して3000円くらいは上がります。また、資格手当、地域手当などの手当には充実死ていると思います。

• 2022年頃の話
• オペレーター
• 正社員
• 30代
• 男性
• 役職なし
• 現職
• 新卒入社

ソフトウェア・情報処理東京都渋谷区桜丘町３１番１１号

平均年収

557万円

平均ボーナス額

--万円/年

平均昇給頻度

1年に1回

年収・給与制度・待遇のクチコミ

残業代は15分単位でカットされることなく、全て支払われる。 また、各種手当、例として子供の学校入学祝い金当選したらあり、それなりに充実してい...続きを見る

• 2022年頃の話
• エンジニア
• 正社員
• 50代以上
• 男性
• 主任
• 現職
• 中途入社

ソフトウェア・情報処理東京都品川区大崎５丁目１番１１号

平均年収

580万円

平均ボーナス額

--万円/年

平均昇給頻度

1年に1回

年収・給与制度・待遇のクチコミ

給料体系、その他資格制度や、昇格制度等がしっかりしており、教育体系や優遇も充実しているため、自分の目標を立てやすい。組合があるため、会社側と...続きを見る

• 2020年頃の話
• エンジニア
• 正社員
• 40代
• 回答しない
• 役職なし
• 退職済み
• 中途入社

ソフトウェア・情報処理東京都品川区東五反田２丁目７番８号

平均年収

650万円

平均ボーナス額

--万円/年

平均昇給頻度

1年に1回

年収・給与制度・待遇のクチコミ

基本給は年齢給と職能給からなっていて、年齢給は在籍年数が増えるほど多くなるが上限があったはず。 職能給は等級制となっていて、等級や等級に紐づ...続きを見る

• 2023年頃の話
• エンジニア
• 正社員
• 30代
• 男性
• 役職なし
• 現職
• 中途入社

ソフトウェア・情報処理東京都千代田区大手町１丁目３番１号

平均年収

616万円

平均ボーナス額

161万円/年

平均昇給頻度

1年に1回

年収・給与制度・待遇のクチコミ

月給は少なめ〜普通程度。年収のうちボーナスが占める割合が非常に高い。一回の賞与で5ヶ月分貰えた時もあった。

• 2018年頃の話
• 事務
• 正社員
• 20代
• 女性
• 役職なし
• 退職済み
• 中途入社

ソフトウェア・情報処理東京都品川区大崎１丁目２番２号

平均年収

713万円

平均ボーナス額

--万円/年

平均昇給頻度

1年に1回

年収・給与制度・待遇のクチコミ

若いうちは給与の上がり幅が大きく、他企業に就職した周りの同期よりも年収の額面は多いのではと感じる。賞与は年2回、それぞれの期での評価によって...続きを見る

• 2022年頃の話
• エンジニア
• 正社員
• 20代
• 女性
• 主任
• 現職
• 新卒入社

ソフトウェア・情報処理東京都江東区越中島３丁目５番２５号

平均年収

610万円

平均ボーナス額

--万円/年

平均昇給頻度

1年に1回

年収・給与制度・待遇のクチコミ

給料は高くもなく安くもないと思う。また 一年目から夏に寸志、冬にボーナスとお金を貰える。素晴らしい。

• 2022年頃の話
• 正社員

ソフトウェア・情報処理東京都千代田区丸の内１丁目８番２号

平均年収

587万円

平均ボーナス額

--万円/年

平均昇給頻度

1年に1回

年収・給与制度・待遇のクチコミ

給料の上がり方は緩やかだけれども、結果、過程含めて評価をしっかりしてくれる点は有り難く思う。各種手当も他の企業に負けない水準だと思う。

• 2021年頃の話
• 営業
• 正社員
• 20代
• 男性
• 役職なし
• 現職
• 新卒入社

ソフトウェア・情報処理東京都港区芝浦１丁目２番３号

平均年収

580万円

平均ボーナス額

--万円/年

平均昇給頻度

1年に1回

年収・給与制度・待遇のクチコミ

昇給は年１回で、目標管理の面談の結果によって決まります。面談時に未達で自己評価が低い場合でも、上司からは少しでも人事に高評価を得られるよう書...続きを見る

• 2018年頃の話
• エンジニア
• 正社員
• 男性
• 係長
• 退職済み
• 中途入社

ソフトウェア・情報処理東京都品川区東品川４丁目１０番２７号

平均年収

575万円

平均ボーナス額

--万円/年

平均昇給頻度

1年に1回

年収・給与制度・待遇のクチコミ

新卒入社時の給与は高い方だと思います。入社後数年は高い水準が続くので若い人には給与面で良いかと思います。

• 2021年頃の話
• エンジニア
• 正社員
• 30代
• 男性
• リーダー
• 現職
• 中途入社

ソフトウェア・情報処理東京都新宿区西新宿８丁目１７番１号

平均年収

641万円

平均ボーナス額

159万円/年

平均昇給頻度

2年に1回

年収・給与制度・待遇のクチコミ

結果を出している人は当然認められ、昇給は確実に行われる。 賞与は個人の評価が反映されるため、成果を出せば他の人よりも良い結果が得られる

• 2021年頃の話
• エンジニア
• 正社員
• 30代
• 男性
• 係長
• 現職
• 新卒入社

ソフトウェア・情報処理東京都稲城市百村１６２５番地２

平均年収

436万円

平均ボーナス額

81万円/年

平均昇給頻度

2年に1回

年収・給与制度・待遇のクチコミ

若手は住宅手当が出ることと、1~2パーセントほど毎年昇給が必ずあるところは良い点かと思います。 またボーナスの支給額がわりと多いので、毎月の...続きを見る

• 2023年頃の話
• エンジニア
• 正社員
• 回答しない
• 役職なし
• 現職
• 新卒入社

ソフトウェア・情報処理東京都江東区豊洲３丁目２番２０号

平均年収

700万円

平均ボーナス額

129万円/年

平均昇給頻度

2年に1回

年収・給与制度・待遇のクチコミ

大企業なので年収は年齢的に高いほうです。福利厚生などもディズニーの割引券などかなり手厚く活用すればプライベートも充実できます。

• 2022年頃の話
• エンジニア
• 正社員
• 30代
• 男性
• 役職なし
• 現職
• 新卒入社

通信・キャリア東京都千代田区大手町２丁目３番１号

平均年収

766万円

平均ボーナス額

131万円/年

平均昇給頻度

2年に1回

年収・給与制度・待遇のクチコミ

年数を重ねるごとに一定の昇給があり、出世的な人でなくとも800万くらいまでは上がっていくと思う。扶養手当や住宅手当など、決して高くはないが最...続きを見る

• 2022年頃の話
• エンジニア
• 正社員
• 男性
• 役職なし
• 現職
• 新卒入社

ソフトウェア・情報処理東京都中央区晴海１丁目８番１１号

平均年収

646万円

平均ボーナス額

--万円/年

平均昇給頻度

2年に1回

年収・給与制度・待遇のクチコミ

安定している。上を目指すには敷居が高い。あがり幅は大変低い年功序列型と感じる。下がること葉、よほどのことが無い限りない。

• 2022年頃の話
• 企画
• 正社員
• 30代
• 男性
• 役職なし
• 現職
• 新卒入社

ソフトウェア・情報処理東京都千代田区大手町１丁目９番２号

平均年収

1059万円

平均ボーナス額

299万円/年

平均昇給頻度

2年に1回

年収・給与制度・待遇のクチコミ

途中まで安定して昇格し、それなりの給料になるため、給料面については安心して仕事することができると思います。

• 2021年頃の話
• エンジニア
• 正社員
• 30代
• 男性
• 主任
• 現職
• 新卒入社

ソフトウェア・情報処理東京都港区三田１丁目４番２８号

平均年収

703万円

平均ボーナス額

116万円/年

平均昇給頻度

2年に1回

年収・給与制度・待遇のクチコミ

21年度からカフェテリアプランという制度が導入され、年間５万円相当の基本ポイントと年間３万円相当の介護ポイントが付与されるようになりました。...続きを見る

• 2022年頃の話
• 企画
• 正社員
• 20代
• 男性
• 役職なし
• 現職
• 新卒入社

ソフトウェア・情報処理東京都港区芝浦４丁目６番８号

平均年収

668万円

平均ボーナス額

139万円/年

平均昇給頻度

2年に1回

年収・給与制度・待遇のクチコミ

給与・年収・待遇・福利厚生などは、親会社である三菱電機様をベースとして、制度化されているのでしっかりとした内容となっております。

• 2022年頃の話
• 営業
• 正社員
• 男性
• 役職なし
• 現職
• 新卒入社

ソフトウェア・情報処理東京都港区南青山２丁目５番２０号

平均年収

708万円

平均ボーナス額

167万円/年

平均昇給頻度

2年に1回

年収・給与制度・待遇のクチコミ

完全な成果主義のため、やればやるだけ貰える。また優秀調査員表彰制度という支社・支店規模ごとに半期でレースが行われ、そこで入賞すると２〜40万...続きを見る

• 2023年頃の話
• 営業
• 正社員
• 30代
• 男性
• 役職なし
• 現職
• 中途入社

ソフトウェア・情報処理東京都新宿区新宿６丁目２７番３０号

平均年収

635万円

平均ボーナス額

--万円/年

平均昇給頻度

2年に1回

年収・給与制度・待遇のクチコミ

階級別給与ランクが社員に公開されており明確なので、目標を定めやすい。待遇面では、持株会制度は割と良いと思う。

• 2022年頃の話
• 正社員