病院の職員ですが、看護師の勤務時間で2種類の勤務時間があってもいいのでしょうか？

Question

病院の職員ですが、看護師の勤務時間で2種類の勤務時間があってもいいのでしょうか？例〕
Ａさん 9：00から17：00 8時間
Ｂさん 8：45から17：15 8時間30分

自分自身聞いたことがないため、苦慮しています。
こういった体制をとっているところがありましたら
ご回答よろしくお願いします。

Answer 1

勤務時間の上限は、法律で決められていますが、御質問の様な、始業時間や終業時間についての取り決めは、個々の問題ですから制約などありません。
ご質問は、フレックス制を採用されてれば、有り得るお話です。

Answer 2

有っていいですよ。
悪いということはありません。
微妙に違うから違和感を感じているのでしょうか？
例えば
早番は７-16時、遅番は11-20時というシフトの職場なら
業務の都合でそんなモノなんだな、と思うのではありませんか？

私などは
従業員は皆一緒の時間でなければならない、
という考えの方に違和感を感じますけどねぇ。

Answer 3

病棟師長や人事部に聞いてみては?

Answer 4

就業開始時間は病院で違うし、採用条件でも違うと思います。

常勤者は原則日勤は8：30～だけど、非常勤(パート）はいろいろです。
9時～もいるし、微妙な10時（子供を学校に出した後、家の事をしてからなのか？）という者もいます。
終わる時間もいろいろで、12時・13時・15時・17時・18時などいろいろです。
あとはフレックスを導入しているか。

以前働いていたところの手術室勤務者は常勤でも9時～でしたし。