心因反応が突然起きて、閉鎖病棟と一般病棟で一ヶ月入院してました。退院

Question

後は、デイケアに一年間通った後、並行してＢ型の作業所に通っています。入院する前に大学の治験でADHDだという事が分かりました。その事は今の主治医も知っており、最近になり精神薬と眠剤とは別に、ストラテラというも処方されました。ストラテラが自分にはあっており、頭の中がモヤモヤする事が無くなり、作業所でのミスが減りました。今年中には就職活動をしたいのですが一般で就職するか障害者枠で就職するか悩んでいます。どちらで就職した方がいいですか？

Answer 1

障害者手帳を持ってるのですか？あるなら障害者枠で就職が可能で、そして楽でしょうね、企業は障害者を仕方なく雇ってるだけなので、仕事の成果など期待してないので、体調不良を理由のズル休みしたりしても解雇されませんし、同僚も何も言いません。
ただ何も言わないが、同僚達は「会社のお荷物で給料ドロボウ」としてアナタを見るでしょうから、片身の狭い思いをすると思います。ある意味での生活保護受給者と似たような境遇ですよね。

一般企業の場合だと、薬物治療中なので難しいでしょうね、隠して就職してもいつかばれるから、遠まわしに退職を迫られて肩身の狭い思いをすると思います。

結論としては、障害者枠で採用してもらって、人一倍一生懸命に働けるのか？ですね。

Answer 2

障害をもっているのであれば一般枠採用であっても「障害がある」旨を伝えておいた方が良いと思います。
なぜならば後になってからバレると決して良い結果に結びつかないからです。

Answer 3

『悩んでいます』というより、それを決めるのはあなたではなく雇用者側では？

あなたが『一般で！』と決めたところで能力的に無理なら会社は障害者枠を求めます。

ちなみに、『いまは治ったけど今後はわからない』ならば、素直に伝えた上で終結に挑んでくださいね。