就職活動についてです。

Question

就職活動についてです。19歳からスターバックスのバイトを始めて正社員へ目指すのと、最初から正社員の仕事を探すのとではどちらの方が良い選択なのでしょうか。
スターバックスの正社員への道はかなり長いと言われてますが、この歳から始めても間に合うようなものなのでしょうか。

Answer 1

スターバックスの正社員って「副店長と店長だけ」だから、そこまでバリスタ、トレーナー、時間帯責任者とかを経て、10年近くかかりますよ。で、副店長になっても年収300万円、店長になっても年収400万円とか言われてますね。

Answer 2

最初から正社員を募集しているところを探した方が楽だと思います。
１９歳と記載されていたので、おそらくは、高卒で仕事を探されているのだと思います。
１９歳とのことなので、新卒もしくは第二新卒でも採用している企業もあるので、それらを重点的にあたってみてはどうでしょうか？

スタバでの正社員の道のりはかなり長いので、運よく正社員になったとしても、下手をしたら、２０代後半になっている可能性もあります。
その間に、違う目標ができたり、正社員になれなかった場合のことを考えると、最初から正社員を募集しているところの方が、いいとは思います。
就活、頑張って下さい。

Answer 3

そもそもスターバックスでの仕事が本当に自分のやりたいことなのかどうか考えてみる必要がありそうです。
ユーザー目線のイメージで働けたら恰好いいんじゃないかと思っても，言ってしまえばスターバックスなんてただの喫茶店ですよ。
同級生が，課長代理とか課長になって役職がついて出世していく中で，スタバでどういう道を通れば３０代４０代になって満足して仕事ができるのか少し考えてみてはいかがでしょうか。

Answer 4

仰る通り、スターバックスはアルバイトから正社員の道はかなり長いです。
ただ働いただけではなれません。優れた人材であるのはもちろん、何か実績を残す必要があります。
最初から正社員という選択肢はないのでしょうか？