派遣会社における顧問弁護士の役割とは……？ 派遣会社における顧問弁護士の役割について。 どの程度のトラブルまで対応して…

Question

派遣会社における顧問弁護士の役割とは……？

派遣会社における顧問弁護士の役割について。
どの程度のトラブルまで対応して頂けるものなのでしょうか？私は派遣社員として派遣先で働いている者なのですが、先日、派遣先の直接雇用の方と、社内で口論になってしまいました。

その直接雇用の方は私に対してかなり怒っていらっしゃるようで、派遣会社に対して「訴える、弁護士に相談するから個人情報開示しろ」と迫っているようです。

このような場合、(トラブルのもとになってしまった私にも非はあるのですが、)派遣会社は少しも盾になってはくれないのでしょうか？

完全に一対一、個人同士の問題としてやってくれ……と放り出されてしまうのでしょうか？

知人は「社内で起こった事案なので、派遣会社が対応してくれる。個人で応じる必要はない。あまりにしつこいなら、派遣会社の顧問弁護士に相談出来るはずだ」と言うのですが……。

皆さまどう思われますか？
お詳しい方いらっしゃいましたら、ご回答頂けますと幸いです。

Answer 1

詳しくはないのですが、派遣先にいる顧問弁護士は、企業と労働者の間でトラブルがあった際に相談に乗ってくれるという感じです。
企業対企業の時もそうだと思いますが。

派遣会社の顧問弁護士もそのような感じではないでしょうか？
派遣先が派遣会社を訴えてきたなら出番でしょうけど、個人同士の揉め事にまでは出てこないと思いますよ。

派遣先のその人が個人情報を開示しろ！と言っても、あくまで個人が言ってるだけですよね？
口論になったくらいで訴えるとか…程度の低い方（笑）
派遣会社に相談して、後は無視で良いと思いますけどね。