パワハラが労災になった事案ってありますか 今後なりそうですか

Question

パワハラが労災になった事案ってありますか
今後なりそうですか

Answer 1

パワハラが労災認定になる事案は、平成12年ころからずっと発生していますので、もう30年弱くらいあります。

私自身、平成26年のパワハラ等による労災認定者です。

ちなみに令和2年度のパワハラによる労災認定者数は、全国で99名です。
労働基準監督署に確認してもらえる「証拠」があることは当然ですが、その証拠から見て取れるパワハラの内容が「厳しい労災認定基準を超える酷いもの」である必要性があります。

Answer 2

https://joshrc.net/archives/1496

パワハラは国をあげて対策をしていますので今後はより労災認定が増えていくと思われます。

Answer 3

労災は働けなくなった際の補償ですから、精神疾患を発症して休職した場合に適用申請ができます。
従って精神疾患の原因がパワハラであれば認定される場合があります。
事例と言えば私自身が該当し労災認定されています。