アパレルの販売員に転職を考えている24歳です。 アパレル関係の専門学校を卒業してからアパレル関係の仕事に就いた事はあり…

Question

アパレルの販売員に転職を考えている24歳です。
アパレル関係の専門学校を卒業してからアパレル関係の仕事に就いた事はありません。

最近求人で見つけたショップに履歴書を送ろうと思ったのですが、応募資格が販売経験一年以上と記載してありました。
どうしても働きたいので履歴書に地元のセレクトショップで働いていた事にして（経歴詐称）履歴書を送ろうと思うのですが、ばれてしまいますでしょうか？

Answer 1

他の方が言っている「バレる」に対しての補足なんですが、
僕の周りにもいましたが、後日バレる可能性があるという事ではないでしょうか？

「販売経験1年以上」とあるなら「即戦力」が欲しいお店だと思うので、面接ではバレなくても
実際に店頭立ちを始めた時にバレる事になると思います。

僕が未経験さんかな？と思う時のポイントは服の畳み方です。

これは未経験だとどうしても遅いし畳み方やショッパーへの入れ方が普段から
やっていた人とは差があります。

で、ここからが本題なんですけど、無免許でも車の運転が上手い人もいますし、運転免許を
持っていてもペーパーなら使える免許にはならないので、アパレル経験がなくても
すぐに仕事に適応出来る人もいると思うんですが、運転が上手くても無免許では自動車の
仕事を任せる事は出来ない通り、経験者として給与を決定しているので、一生この会社で
頑張って行こうと思ってもバレた時点で懲戒解雇になる可能性が高いです。

（人員削減したい時は退職金を払わないで即クビを切れるので、実際に
黙認していて最近になってクビを切られた人もいました。）

あとは嘘を付くような人にはいて会社としては欲しくないと思いますよ？

それよりもtakeivy128さんがどうしてもそのアパレル販売員になりたければ、
履歴書に本当の事を書いて自分の思いを伝えてみてはどうでしょうか？

友人の話なんですが、急募で同じように経験者という条件の所を未経験ですが
やる気は人一倍ありますといった感じで具体案（記憶力がいいとか、自分の家で
洋服のたたむ練習などイメージトレーニングをしているとか）も含めて履歴書に書いて
持っていったら、社員登用はダメでしたがバイトとして採用され、後日きちんと正社員に
なってましたよ。

なので、本当にやりたいならそんな方法もあると思います。

Answer 2

すぐにバレると思います。
アパレルの販売員はただ接客だけが仕事ではありません。ストックの整理をしたり返品や検品作業をしたりします。
私は百貨店でアルバイトをしていましたが、経験者とそうでない人の差は歴然です。
未経験ということは裾上げの仕方も分らないのではないですか？
自分で自分の首を絞めるようなことはせず、未経験でも受け入れてくれる企業を探してはどうでしょうか？
私の先輩は当初は未経験で、派遣社員として働いていましたが売上を伸ばし正社員に登用されました。
あなたが働きたいブランドにもよると思いますが、アパレルの販売員は毎日個人ごとに売り上げを集計するので、個人の成績がキャリアに反映されやすいと思います。
将来を見越して、派遣社員として働き始めるのも一つの手だと思います。

Answer 3

すぐにバレるでしょうね。

バレてから問題になるより、事前にそれでも受けさせてくれと言って
断られる方がマシかと思います。

入ってから業界人じゃない事はすぐに分かりますよ。
多分面接でも分かりますが。

長く働くなら詐称なんて、辞めておかれた方が良いですよ。

元チェーン店SVより