基本給18万でボーナス年2回あり（何ヶ月分かは不明）のクリニック系と、 基本給23万円ボーナスなしストックオプション制度…

Question

基本給18万でボーナス年2回あり（何ヶ月分かは不明）のクリニック系と、
基本給23万円ボーナスなしストックオプション制度ありのベンチャー、どちらがより働きやすい・生活しやすいと思いますか？新卒、どちらも事務職です！

新卒でクリニック系はありなのか、ストックオプション制度への意見などなども聞かせていただければ幸いです

Answer 1

どちらが働きやすいかは書いていることだけではわかりません。
給料が良い分ベンチャーのほうがブラックかもしれませんし、クリニックのほうが給料が安いのに院長がパワハラ気質でブラックという最悪パターンもあります。

給料だけで考えればベンチャーの方がいいです。
単純に月給が5万上なら、年収だと60万高くなります。つまりクリニックのボーナスが3ヶ月分以上出ないと追いつけません。
また、ボーナスはあくまでも出るかどうかはわからないので、去年は出たけど今年はカットというケースは特に中小企業ならよくあります。
さすがに月給が減給なんてことは中小企業でもそうはありません。

ストックオプションはほぼ無視していいです。
実際にストックオプションの権利を行使できて得になることなんてほとんどありません。