解決済み
退職日が早まったことを転職先に伝えるべきでしょうか。 現在の勤務先と7月末に退職する交渉をしており、転職先には7月末に退職することを伝え、8月初めから入社することが決定しました。しかし、有給消化できない理由などから7月半ばで退職することがほぼ確実になりました。 転職先に入社するまでに約2週間程の空き期間があります。しかし、転職先とは8月から入社する契約で準備を進めているので、どうしたらいいのだろうと迷っています。 私自身、他の同様の質問や意見などを見て、特に転職先には伝えなくてもいいのかなぁと思ってるのですが、、、
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伝える必要はないです。 転職先には関係ないことなので。
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