有給消化期間中にアルバイトをしたいです。 6月末が最終出社日、7月は丸々有給消化です。 8月1日付で転職しますが、現…

Question

有給消化期間中にアルバイトをしたいです。
6月末が最終出社日、7月は丸々有給消化です。
8月1日付で転職しますが、現職の規定を確認すると副業の可否についての明記がありませんでした。この場合は、特に禁止しているという訳ではないのでしょうか？
もし副業禁止の場合、住民税等の差異によりアルバイト行為がばれる可能性はありますか？
アルバイト期間は、6月に数日、7月で15万円程度で考えています。
宜しくお願い致します。

Answer 1

反社会的勢力が関わっていたりなど、会社の信用を落とす可能性があるバイト先でない限り問題ないでしょう。
退職するのですから、バレても問題にはならないです。