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労基署および厚生労働省の職員の方に質問です。働き方改革という話が出て久しいですが、飲食店やTV局や出版社、昼夜関係ない職…

労基署および厚生労働省の職員の方に質問です。働き方改革という話が出て久しいですが、飲食店やTV局や出版社、昼夜関係ない職種について、労働基準法違反をきちんと見てみていますか?この質問をする度に、労基署も人がいないという擁護するコメントがかなり来ますが、理解できません。 税金を使って仕事をしている貴方達が満遍なく企業を見ているのですか?見易い企業だけ査察対象にしていませんか?やってます、だけで仕事した気になってますか? 「いや上の指示なので」であるなら、公務員の貴方達は頭の使えない指示待ち人間なのですか?

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回答(2件)

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    労基署職員ではなく企業経営側ですが、「満遍なく」は見に来ませんよ。 定期臨検は会社の規模や業種によっても違いますが、せいぜい5年に1回くらいでしょう。もっと少ない会社もあります。 職員数が少ないのももちろん理由でしょうけど、労働基準監督署も警察も、「市民からの訴え」があれば動きます。訴えがない=性善説です。 なので警察官も毎日何百件も個人宅を回って「犯罪起きてませんか~」とか見回りに来ないですよね。それと一緒ですね。 もし仮に「毎月必ず会社訪問せよ、調べよ」とかなら 800万社÷30日÷1社に2時間として、約7万人の労働基準監督官が必要です。現在3千人ですので、圧倒的に足りませんね。

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