解決済み
有給について聞きたいのですが、付与されてから2年間が取得期限と聞きましたが。 現在年20日付与されて繰り越して最大40日になるのですが、 2022年度40日中15日使用(残25日)2023年度40日中25日使用(残15日) の場合は 2024年度の有給日数は20日+15日(2023年分)で35日ですか?それとも20日+5日(2022年分)+15日(2023年分)で40日になるんでしょうか? 仕組みがよくわかりません。宜しくお願いします。
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有給は入社後6ヶ月で初めて付与され、以後1年毎に付与されます。同時に2年経った有給は消滅します。 たとえば4月1日入社の場合、毎年10月1日に有給が付与されることになります。 質問者さまがいつ入社したのかわかりませんが、たとえば4月入社だった場合、24年10月に20日付与され、同時に22年10月に付与された有給は消滅します。3年分同時に合算されることはないということです。 最大40日になるというのは誤りではないのですが、先に付与された方から使用されるので、質問者さまが入社してからの有給の使用状況を全て見ないと、残日数は計算できません。 基本的には給与明細に残日数が書かれていますので、そこを見れば一目瞭然です。
35日です。 2022年度末で2021年に付与されたものは、2年を経過したので消滅します。
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