解決済み
ハローワークの求人内容が違ってる事ってよくある事ですか？ 今の仕事なんですが、ほぼ求人内容が違ってました。 面接の時違い…
ハローワークの求人内容が違ってる事ってよくある事ですか？ 今の仕事なんですが、ほぼ求人内容が違ってました。 面接の時違いは言われましたが… 受かりたいので了承して、無事採用していただきましたが…仕事内容は全く違うし、ボーナス額も違う… 合っていたのは、勤務時間と有給日数くらいでしょうか… 求人内容なんて全然あてにならないんですね… みなさんも同じような経験あるでしょうか？
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回答（3件）
- ベストアンサー
よくある話です あの手この手で引っ掛けてくる企業もあります 労働も契約ですから 雇用契約書や労働条件通知書など 目に見えてちゃんと残せる形で 作ってもらい よく読んで疑問点は相手に確認して それから承諾してから 雇用契約を結ぶのが間違いないですよ 大事な部分が違っていたら辞退するのが賢明です 口約束でも良いようですが 書類にする方が間違いないですよね
ハローワークって審査はしていないと思いますよ、実態なんてなおさら。 企業からの申告のみの記載で。
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