内定先の休日について質問です。 「4週8休・祝日(年間休日122日)」と記載があるのですが、これは ①必ず週に2日休…

内定先の休日について質問です。 「4週8休・祝日(年間休日122日)」と記載があるのですが、これは ①必ず週に2日休みがあり、4週間で計8日の休みがある。また、祝日のある週は祝日が休みになるor振り返りて平日が休みになる(祝日が2日あればその週は4日間の休みがある) ②週に3回休みがあるor週に1回休みがあるなどし、4週間の合計が8日間の休みになる。 また、祝日に自身の休日が被った際はその日が休日とカウントされる。 のどちらかになるのでしょうか? 内定先は病棟で、シフト制です。 なので祝日だからと言って、全員の仕事が休みになることはないです。 調べてみたのですが、私の調べ方が悪く自分の知りたい内容と同じものを検索することができませんでした…。すみません。 休日関連について詳しい方いらっしゃれば、教えてください。よろしくお願いします。

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ID非公開さん

回答(1件)

  • 書いてある通り解釈するしかないでしょう。 つまり4週間で8日休日があり、それとは別に祝日も休日だということとです。 1年は52週+1日ですので4週8休ということは52÷4×8=104日、また祝日は年に17日あります。足せば121日です。 祝日に出勤する人もいるという場合は休日の振替を行うのでしょう。たとえば5月5日に出勤する人は5月8日に休日を振り替えて5月8日を休日(祝日の代わり)にし、5月5日を労働日にする。

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