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小さな会社の人事厚生担当の40代女性部長が話すのにふさわしい内容が書かれた本を探しています。 著者は同年齢以上の女…

小さな会社の人事厚生担当の40代女性部長が話すのにふさわしい内容が書かれた本を探しています。 著者は同年齢以上の女性がいいと思うのですが。仕事の心構えとか取り組む態度とか、職場でどんな風に競って、自分の能力を知って、発揮できる心理学に裏付けされた理論とか。 保険の説明のセールストークみたいな感じで、労務部長にふさわしいトークを考えたいそうです。 それらしい本が思いつかれましたら、紹介していただけますか? 外向きの話し方というより、内向的な内容の本だと思います。

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回答(1件)

  • ベストアンサー

    回答させていただきます。 ぴったりと合うものは、なかなかないと思います。 特に、人事が現場に話をするのは難しいものがありますから。 お勧めするとすれば、 改訂版 小さな会社は人事評価制度で人を育てなさい! 山元浩二著 という本です。 自分の新しいスキルを磨きながら話せるネタ本としていいでしょう。

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