夜勤前に出勤を頼まれて既に歯医者などの予定を入れてても出勤してと言われます。 これって法とかで拒否できないですか？

Question

夜勤前に出勤を頼まれて既に歯医者などの予定を入れてても出勤してと言われます。
これって法とかで拒否できないですか？

Answer 1

労働者の同意を得ずに勤務時間を変更することは認められていません。会社の都合で勤務時間を変更したり、シフトが決定した後に会社が勝手に勤務時間を変更すると、労働基準法に抵触する場合があります。しかし、天災や設備故障などやむを得ない場合は除きます。
すぐさま違法とは言えませんが、あくまでも双方合意が必要です。
また拒否した事を理由に解雇などされた場合も違法になります。

Answer 2

３６協定の内容次第ですが、これは『歯医者に予約を入れているから、無理で～す』は正当の理由になりますので 、断ることは可能です
病院などの緊急配備が必要以外は強制はできませんし、歯が痛いのも病気の一種ですのでこれをないがしろの指示はできません

Answer 3

「夜勤前に出勤を頼まれて既に歯医者などの予定を入れてても出勤してと言われます。」
↓
病院の予約を入れた時点で、上司などに伝えておいた方が良いのかも。
共有のメッセージボードなどに病院の予約って記入しておいたり。
職場に病院の予約を入れていることをあらかじめ伝えておく方が良いのかも。
そしたら他の人に依頼すると思いますから。