教えて!しごとの先生
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今まで様々な会社で働いてきましたが(正社員だったりアルバイトだったり)、健康診断があった会社なんて初めてです。また、年金…

今まで様々な会社で働いてきましたが(正社員だったりアルバイトだったり)、健康診断があった会社なんて初めてです。また、年金手帳を預かられた会社もはじめてです。ほかのところはしていないのでしょうか? 障害者手帳を無理やり奪われてほかの従業員に私の許諾なくそのことを流出させられた企業ならあります。

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回答(5件)

  • 普通です、今までの会社が違法って事です。 従業員の健康状態を管理するだけでなく、健康を増進させることは会社の義務です。会社は労働安全衛生法第66条に基づき、医師による健康診断を従業員に受診させなくてはなりませんし、費用も会社負担です。年金手帳は今は会社で保管しなくなりましたが、厚生年金を給与から控除しているのですから被保険者番号は管理していないとダメです。

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  • 健康診断・年金手帳を預けるのは普通にあります。

  • 健診は企業として従業員に受けさせるのが義務となっておりますので、今まで働いていた企業がしっかり行っていなかっただけだと思います。 年金手帳提出はここ数年でなくなり、基礎年金番号通知書の提出が主となました。 今働かれている企業がしっかりしているということですね。

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  • 健康診断は「あるのが普通」。 年金手帳の預かりは昔はよくあったねー 私も最初の会社では預かられたわ。 今は番号だけコピーしたらすぐ返すところがほとんどじゃないかな。

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