育休後に退職させられそうで困っています。

Question

育休後に退職させられそうで困っています。来年の１月末に二人目を出産予定、その後育休をとらせてもらうんですが、私が出産するから人を二人雇ったので、会社が忙がしければお願いするかもしれないが…と言われ退職を前提に話されました。

そして育休から復帰した後、すぐ辞めるのはよくないので有休を使って退職するようにと言われ退職届も渡されました。

このままでは、一人目（現在2歳、保育園通園中）の子供は保育園を退園しなければならなくなり、どうしたらいいのか困っています。

乱文ですみませんが、どなたか回答お願いします。

Answer 1

妊娠、出産を理由とする解雇に該当するので違法です。
退職届を渡したり、退職にあたって有給休暇を取得後を示唆されたり…完全にアウトです。都道府県に雇用機会均等室がありますので、そちらにご相談してみては？
強制力はありませんが、行政からの指導が入ることで会社から見ればそれなりの圧力になると思います。