ズバリ…ですが、あなたの勤務する会社・職場は、有休や産休等を所得しやすいですか？

Question

ズバリ…ですが、あなたの勤務する会社・職場は、有休や産休等を所得しやすいですか？

Answer 1

究極のブラック。
バイト。一年で社員雇用をうたっただけで厚生年金すら支払わなかった。
ドライバーで一日９時間車の移動していて、保険は自分の車の保険。（会社のは無い）
祝日は勝手に仕事を入れても良いと思っている。（勿論バイトの金はいつもと一緒）
残業はいつでもあたりまえ。
８:１５～１８：４０まで働いていて、支払う金額は10：00～17：00までの金額。
時給は初めは８５０円と言っていたが、２年目から時給４００円。
車はｷﾞｷﾞｷﾞｷﾞ、マフラー壊れ、タイヤはボロボロいつでも破裂寸前。
ワイパーは５年以上変えて無い。重ステ。ボタン開閉は潰れたまま。
変えてくれ。と言ったら自前で。（会社の車です）

そんなもので、産休なんかがあるわきゃねぇ。
ふざけんななのは一カ月２００時間以上ドライバー以外の事務作業もしていて
一カ月７万８千円になったときは殺意以外わかなかった。
それが元市議会議員がやっている、介護系会社の実態です。

Answer 2

うちで取ったことある人は聞いたことない。

Answer 3

手順を踏めば、全く問題なく有休は取れます。但し繁忙期の場合を除きます。

産休は、確実に取れます。保育園次第で、一定期間延長も出来ます。

Answer 4

有給はしにくいです。男性社員は。
女性は有給を取ります。でも嫌な顔をされるので、しにくいです。

育休は取得できました。
でもまだ二例目です。これから先、女性社員が入るとして、ＯＫが出るかは不明です。