回答終了
転職活動中の20代女です。前職はラグジュアリーブランドでアパレル販売をしており、年収345〜370万円程度でした。(コロナ禍により増減あり) 転職活動の末、外資系の美容部員に内定オファーをいただくことができました。 しかし年収が336万円と前職より低いため、月給を1万円プラス(年収348万円)にしてもらえないか給与交渉をしようと思っております。 ちなみにオファーをいただいた企業の募集要項には250〜350万円とありました。 第一希望の企業のため内定を取り消しされたりしないか不安なのですが、物腰低くご相談すれば大丈夫でしょうか??
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そんなオファーをする人はほぼいません。マイナスイメージです。 下がるのが嫌であれば別の企業にした方が良いです。 約束された範囲の金額ですから、最初から上限の金額を出す企業は、ほぼありません。 ご自身のキャリアアップの目的ではない、給与アップだけの転職は失敗することが多いので要注意です。
それは入社後の方がいい
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