大学生です。塾講師で勤務しています。契約時、辞める場合は1ヶ月前に報告することを約束しました。ですが、他の塾に入りたく、…

Question

大学生です。塾講師で勤務しています。契約時、辞める場合は1ヶ月前に報告することを約束しました。ですが、他の塾に入りたく、かつその塾では塾の兼勤は禁止なので今のバイトを今すぐ辞めたいです。もう新しいバイトの採用はもらっています。今すぐやめることは可能だと思いますか？個別指導かつ固定ではない(ヘルプ中心な)ので辞めることの問題はないと思いますが、契約的にどうなのか知りたいです。

Answer 1

最短1日で辞めたアルバイトも前職で教室長をしていた時にいたので、問題ないと思います。

ただ、もちろんきちんと理由を述べて最終出勤日はいつにしてほしい、と伝えないとダメですよ！

Answer 2

「契約的には」一か月前に伝えることになっているのだから、ダメでしょう？

ただ、7月は夏期講習の時期でもあり、通常授業が早めに終わる塾なら、今日辞めたいと伝えて、夏期講習前に辞めることもできるかもしれません。

Answer 3

法的には、いつまでに辞める、という通告をしなければならない、という法律はありません。

民法の規定を準用して、就業規則などでは、２週間、または１か月としているところが多いです。

ただ、職場のことを考えると、イヤになったからすぐ辞める、というのは、後任の準備も含めてとんでもない行為です。

罰せられないので、アナタがどうするかは自分で決めればいいですが、そういう性格だと、「相手のことは全く配慮しない」行動に普段からなっているはずなので、社会に出てから「まったく信頼されない人物」認定されることは間違いないでしょう。

人間、日常の考え方は、ここかしこに出てるからね。
悪事、千里を走る、ですよ。

学生時代からそういうことはキッチリしておいたほうがいいと思いますね。
就活でも、数回面談やれば、そういう学生はすぐわかります。