派遣の契約なのですが８月1日が更新日で今日に契約更新が出来ないと言われました。１年以上働いていて３回以上契約更新してるの…

Question

派遣の契約なのですが８月1日が更新日で今日に契約更新が出来ないと言われました。１年以上働いていて３回以上契約更新してるので調べたら30日以内に通達しないといけないとみました。今日だと１ヶ月も切っていて調べたら違法だと見ましたが、どこかに言ったらなんかなりますか？

派遣なら仕方ないと諦めるべきでしょうか？

Answer 1

労働基準監督署に相談すると良いです。
恐らく違法です。

雇い止めになってから、未払給与として請求すると良いです。切っていた日数分の給与ももらえます。

雇い止めにならないようにすることも可能でしょうが、居づらくなるので勧めません。多少、退社日が伸びるだけです。

Answer 2

おっしゃる通り違法です。
派遣先にまずは相談してみてはどうでしょうか？

Answer 3

解雇通告手当を支払えば違法ではありません

Answer 4

違法なので派遣会社に言ってください