厚生労働省のコロナ対応休業支援金・給付金についてご質問です。 コロナの濃厚接触者に該当し、仕事を5日間休みました。

Question

厚生労働省のコロナ対応休業支援金・給付金についてご質問です。
コロナの濃厚接触者に該当し、仕事を5日間休みました。私は今社会人1年目で、有給は10日間与えられています。そのうちの計画有給で5日取られているため、残り5日しかありません。
私の会社では濃厚接触での自宅待機の休暇区分は欠勤にはならず、無給休暇か有給休暇か選べます。
この場合、5日間とも無給休暇を選択すると給付金申請出来るのでしょうか？
（有給休暇の場合申請できないことは理解しました。）
もしこちらの給付金申請ができない場合は、有給を全て使用したくないので、無給休暇で3日、有給休暇で2日で提出しようと思っています。

Answer 1

質問者様の内容を見る限り、無休分は申請できると思いますが、ひとつだけ確認するべき事としてこの給付金制度は中小企業にお勤めの方が対象であるという事です。ですので大企業に直雇用されている方は対象外になります。大企業を派遣先として勤務されている方は対象です。

Answer 2

5日でも3日でも無給分は申請可能です
勤務先担当者へ申請依頼してください