ミスドのバイトについて ミスドの製造バイトに応募しようか考えてます。 発達障害でコミュニケーションが下手なので製造をやり…

Question

ミスドのバイトについて
ミスドの製造バイトに応募しようか考えてます。
発達障害でコミュニケーションが下手なので製造をやりたいと思ってます。でも色々見る限り､忙しい時は製造の人も接客に行かないといけないと書いてありました。
私が接客に行くと壊滅的なことになるのは容易に想像できます。
お店、お客様に迷惑をかけてしまいます。
製造の人が接客に行くことは結構あることなのでしょうか？
経験者教えてください。

Answer 1

既に辞めると仰られていますが、少しだけ。

まずアルバイトに興味を持ったことが素敵な事だと思うし、ミスドのバイトやりたかったなとモヤモヤ終わらせるよりもやってみよっかなと挑んでみるのもありだと思います。

私は今ミスドでバイトしている女子大生です！応募があり採用となった方の中で、1回だけシフト入って辞める人とか、採用になったけどやっぱり働くの辞めますって電話する人とか色んな人がいます。バイトしている人の全員が、ちゃんとしている訳じゃないんですよ！笑

それに、ミスドは決められた時間の研修があって、つきっきりで教えてくれます。研修用に人を揃えたシフトが作られるので、安心して教わるはずです。合わないなと思ったら、研修中に辞めるのもありです！笑

だから、面接で話だけ聞いてみるか〜とか1回試しで研修受けてみるか〜とか軽い気持ちでチャレンジするのをおすすめします！
自分の苦手は隠さずに、接客NGな旨を伝えて、配慮してもらうようにお願いしてみてください。

後悔しない選択を、応援しています！

Answer 2

https://www.jeed.go.jp/location/index.html
リンクの施設が全国にあるのでこういうところで、職業準備支援に参加してみると、色んな作業を体験できるので、収入にはなりませんが、就職を視野にいれてサポートしてもらえるので、何がしたいかとか、何ならできるかとかが判断しやすくなるし、何時間くらいなら無理なく働けるとか苦手なこととかが、わかるのでお勧めですね。成人してかなりたってから高次脳機能障害になってしまい、接客業をそれまでずっとやっていたので、何をしようか、決められなかったときに３ヶ月お世話になって、フルタイム勤務はできるけど障害者雇用で事務職が良さそうだなと決めることができましたし、履歴書に添える自分の障害の説明とかも用意できたので、いいトレーニングになりましたので、発達障害の方も沢山一緒に作業しましたが、そういう支援センターみたいなところで訓練してから探す人が多かったですね。アルバイトでも障害者雇用枠でない限り周りと同じ指導で同じ仕事内容を求められます。ミスドについては、はるか昔に接客でバイトしていましたが、製造で入っても同時進行で一般的な接客業務は対応できるようにするはずです。製造しかできないと、入れるシフトもかなり限られてしまうので接客はNGでお願いしますとかで応募しても採用されないかもしれませんね。ミスドは一応障害者雇用に力を入れている会社ではあるので、応募するときに伝えて相談してみれば考慮してくれる可能性はありますが。長々となりましたが、参考までに

Answer 3

人と話さなくて良い、単純作業でしたら工場や清掃などがおすすめです。

ミスドの製造はお客さんもですが他のアルバイトさんともコミュニケーションが取れないと難しいですよ。
サービス業はお客様最優先で動かないといけないので当然接客に出る場面もあります。

Answer 4

お店の規模によりますね！

小さい店ですと、有り得ます。人件費や配置できる人数にも制限ありますから、たまたま忙しい時のために、1人シフト増やすなんてできませんから、いまいるスタッフで回せるならその方が効率いいですからね。

大きいお店ですと、きちんと配置するので、無いですよ。