doda を使った転職について。

Question

doda を使った転職について。こちらの転職サイトにて12月1日の17時50分頃求人応募しました。掲載開始も12月1日からでした。ちょうどその日にスカウトメールが来ていたためそのまま応募した流れです。
すると、約10分後に今回は採用予定人数に達したため不採用と連絡がきました。
書類選考落ちはよくあることですしそれ自体は仕方ないとは思いますが、掲載開始日、しかも応募してものの10分で不採用の連絡…
こういうことはよくあるのでしょうか？

Answer 1

不採用メールは定型文が何パターンかあると思います。

採用担当者が
書類選考の結果、不採用とさせて頂きますという文を選ぶところ、採用予定人数の文を選んでメールしてしまったとかないでしょうか…？

その会社はご縁がなかったと諦めましょう

私も夜に転職サイトから応募し、数時間後に不採用連絡が来た時は驚きました

Answer 2

dodaに限った話では無いんですが、スカウトを手当り次第送っている企業は存在します。その場合、結局応募してきた人の条件が合ってなければすぐ不採用にします。募集人数云々は建前でしょう。
dodaであれば、スカウトにもいくつか種類がありますよね？普通のスカウトでなく、面接確約スカウトやプレミアムスカウトの方を信用した方がいいかもしれません。