薬剤師の方に回答お願いします。 今年入ってきた一年目の薬剤師が調剤を積極的に行くのですが鑑査をあまり積極的にしません。

Question

薬剤師の方に回答お願いします。

今年入ってきた一年目の薬剤師が調剤を積極的に行くのですが鑑査をあまり積極的にしません。一年目なので鑑査が遅いのは仕方ありませんが、私が連続で鑑査することになるのが不満です。

たまにこれ鑑査してと言ったらしてくれるのですが言わなければ調剤ばかり行きます。
仕事量増えてすごく不満です。

どうしたらいいのでしょうか？またどう言えばいいですか？

Answer 1

新人なら時間は、かかるかと。
ましてや、監査は、責任が伴いますし。
ある程度、あなたがカバーしてあげないと。
ただ、やらなきゃ 覚えませんし、慣れませんし
やらせなきゃいけない。 とりあえず、簡単なものや、時間がかかってもOKなもの(後で取りにくるや、施設等)は、全部まわして、
後は、午前、午後で分ける。忙しい時間帯は、あなたもフォローにまわる。
薬剤師は、2人だけですか？

Answer 2

あなたは良い意味で教育係なのですよね
それなら新人の良いところを伸ばしてあげましょう

例えば私は63歳のおばあちゃん薬剤師に薬歴の短縮方法を教えて、彼女が施設調剤に時間を回せるように効率化を試みました
その結果、数か月かけて業務効率化が上手くいき
4月から当初は、彼女と私は月20時間以上、残業していたのが、今では両者ほぼ0でいけるようになりました
短所にばかり目をやるのではなくて、人の長所も同時に伸ばす方向にかじを切ってみるのも一つの手です
彼女は一包化のプロと言えるほどに調剤で活躍していますから、とても全体の仕事が早く終わるようになりましたし、彼女の薬歴などのストレスも軽減できて感謝までされています
まあ、こういうのはあくまでも参考までにしてください、たまたま私たちの相性が良くてうまくいっただけかもしれない
新人さんを上手く使いましょう、それはあなたが先輩として見極めるべき課題ですね
頑張って

Answer 3

調剤ってのはピッキングのことで、監査は監査+投薬の事でしょうか？
普通に2当分になるように交互にすれば良いだけだと思いますけど...
(導線等が分からないのでなんとも言えないですけど)

Answer 4

時間で交代することにしてはどうでしょうか？
これからは同じ仕事ばかりでは成長しないので、もうここに来て１年ですし明日からは
１時間ごとに監査と調剤を私と交代ですることにしましょう。
と、いう感じてどうでしょう？