解決済み
至急教えてください。 40代女性、介護業界に面接に行きます。正職員応募です。スーツを1着持っていましたが、太ってしまって入らなくなっていました。そこで主人のスーツを借りて面接に行こうと思います。主人は身長差5センチ、体重はおそらく私より痩せているため、主人のスーツはジャストサイズで、袖だけ長いので少し内側に折れば着れる素材のものです。ただ、リクルートスーツ?ではなく、カジュアルなスーツ?で普段でも仕事でも着れるスーツのようです。 たった1回の面接でお金をかけて滅多に着ないスーツを買うのももったいので、主人のスーツを着ていきたいのですが、変でしょうか? 男性と女性のスーツの違いもよくわかりません。普段スーツも着ない職業のため、面接マナーもわかりません。面接時、男性用女性用のスーツの違いは気になりますか? この写真のスーツです。洗える素材なので、ツルツルではないです。大丈夫でしょうか?
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パンツは誤魔化し効くかもしれませんが、ジャケットが男性のイメージなので、それでこられたらジェンダーなのかな?って面接官は思うでしょう。 そうした場合に採用にどのように響くかですね。
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