自己都合での失業保険についての質問です。 ①待機期間終了日が3

Question

月13日で
4月11日に面接を行い内定をもらい5月から
正式に働く事が決まりました。この場合、再就職手当の対象になるでしょうか？

②内定後5月までの間に研修として
業務をして欲しいと言われたのですが
働いた場合、再就職手当を受給することが
できるのでしょうか？

Answer 1

①自分で見つけた求人ならば…4/14以降の入社であれば大丈夫なので、対象になります。

②もう…4/14を過ぎているので…研修期間も就職＝入社したことになるので、大丈夫ですね。

もしくは…週20時間【未満】であれば…バイト申告ということでも大丈夫ではあるけど。ちょうど20時間だとアウトなので…研修がどのくらいあるか…によるかもね。

Answer 2

3/7に失業給付の手続き
3/7-13待期
3/14-5/13給付制限

4/14以降の入社なら再就職手当に該当するかと。
採用日はいつですか？

採用証明書をもらいハローワークで相談した方がよいと思います。
入社日前日に就職の届け出をしますが研修の内容や雇用契約にもよるでしょうから。

Answer 3

①再就職手当は、失業保険の待機期間終了後に新たな就職先が決まり、その就職先で一定期間働き続けた場合に支給されます。あなたの場合、待機期間終了後に新たな就職先が決まり、5月から働くことが決まっているので、再就職手当の対象になる可能性があります。

②再就職手当を受けるためには、待機期間終了後に新たな就職先で働き始めるまでの間に働かないことが原則です。したがって、内定後に研修として働くと、再就職手当の対象から外れる可能性があります。具体的な状況によりますので、詳しくはハローワークにご相談ください。

※この回答はOpenAIのGPT-4で作成されており、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。