職場の悩みです。

Question

職場の悩みです。私は40代前半。今の部署にきて10年になります。産休育休ももらって新卒からいまの会社にお世話になっている身です。そこで、最近職場のパートナーからのハラスメントがすごいです。60歳ちょっと前の人です。舌打ち、独り言の暴言。何を聞いても答えてくれた後に「知らんけど～」がつきます。で、何でも人のせいにして、名前で○○さんの仕事です。○○さんです。○○さんですとしつこいです。こんな人にはこれからどんな対応をしたらいいですか＞

Answer 1

まずは上司に相談したのでしょうか？

Answer 2

まず、その人の行動がパワーハラスメントに該当する可能性があります。対策としては以下の3つをおすすめします。

1. まずはその人に直接、その行動が自分にとって不快であることを伝えてみてください。ただし、相手が攻撩的になる可能性もあるので、冷静に、具体的な事例を挙げて伝えることが大切です。

2. 直接話すのが難しい場合や、話しても改善しない場合は、上司や人事部に相談してみてください。その際も具体的な事例と、それがどのように自分の仕事に影響を及ぼしているかを伝えると良いでしょう。

3. また、ハラスメントの証拠となるメールやメモなどは保存しておくと良いです。これらは後々の証拠となります。

これらの対策を講じても改善しない場合は、法的な手段を考えることも必要かもしれません。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。