試用期間中の新卒です。 私は4月から製薬系の工場で試用期間で働いているのですが、体力・精神的にキツイのと元からやりたか…

Question

試用期間中の新卒です。
私は4月から製薬系の工場で試用期間で働いているのですが、体力・精神的にキツイのと元からやりたかったことを追いたいという気持ち、給料面などのことで再就職の考えています。再就職するとなると私は新卒ではなく第二新卒になるのでしょうか？また就職の際に会社に渡した成績証明書などは返してもらえるのでしょうか？
新卒が再就職することのリスクも教えてくれると助かります。

ご回答よろしくお願いします。

Answer 1

「体力、精神的にキツい」を会社の上司に相談するところからですよ。

新卒さんが5月にキツくなってくることなどは会社は織り込み済み。

いま目先から逃げても良い未来は来ないよ。今は耐え時。
（ただし、体を壊す危機があるならスパッとやめなされ。健康は全てに優先します）

Answer 2

別に合わないなら辞めても良いとは思いますが、あなたの言うリスクを考えると入社1ヶ月で「思ったよりしんどい、他のやりたかったことを追いたい」と言って辞めた人を他の会社が取りたいと思うかどうかですよね。
採用活動もその後の研修もお金がかかりますし、それなのに会社に利益を生む前に辞める人はあんまり会社としては印象良くないです。

身分としては一応第二新卒ですね。
あと提出した書類を返せという人はちょっと見たことないです。

Answer 3

再就職ではなくて、転職です

新卒ではありません。既卒です
第二新卒も、名前だけです。
未経験者をとるなら、普通は新卒を取るので。

だって、体力的にも、精神的にも弱いとわかっている人を
採用する会社は、ないですよ

成績証明書は、返してくれるかもしれませんが
もう廃棄されている場合もあります
学校で、簡単に取り直せますよ

新卒の再就職のリスクは
よりよい会社に入れる可能性は、限りなく小さいことです

Answer 4

まだ働き始めたばかりですね、「元からやりたかったことを追いたいという気持ち」は単なる逃げですょ。どんな仕事も最初はそんなもんです。それと、提出した書類は余程のことがない限り戻ってこないと考えた方が良いです。交渉次第ですが、理由を聞かれるでしょう。第二新卒と言っても新卒の人とは同じではありません、どんな不利があなたに待っているかは、応募しないとわからないでしょう。
試用期間いっぱいまで頑張って働いてはどうですか?