どんな会社だって、銀行や保険会社、証券会社とは付き合いがあるでしょうし、その付き合い絡みで財形貯蓄制度を始めるんでしょう。別に会社が従業員からお金を預かって、会社が運用して金利をつけてあげる訳じゃないですよ。会社は、給料から天引きしたお金を銀行や保険会社にまとめて送金するだけです。 そこの会社が安心できるかどうかと、財形制度があるかどうかは直接は関係ないですね。ただ、会社としては手間のかかることを従業員のためにやってあげるんですから、従業員思いの会社といえなくはないかもしれませんね。(銀行から借り入れをする条件だったりすることもあるんですけどね)
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