解決済み
事務所によりますね。大手や中堅クラスの事務所だと有名大学出身者ばかり集めている/(集める意志は無くても結果的に集まっている)ところもありますが、どの大学出身かは問わないところの方がメジャーだと思います。学歴に関していうならば、出身大学よりも大学院卒かどうかの方が採用に際してのウエイトは高いと思います。ただまあ、意図的に有名大学出身者を集めているところ以外では、学歴云々よりも、35前後ぐらいまでなら企業での技術者としての経験、35以降なら実務経験の豊富さの方をより重視される可能性の方が高いと思いますが。
そういう事務所もあるでしょうが、一般的には関係ない。 ただ、大手特許事務所はブラックが多いから止めた方がいい。ブロイラーと同じ。明細書書きをずっとやらされる。他の仕事をさせてもらいないから。 まだ中小の事務所の方が給料は安いけど色々学べる。
既に企業の知財部で内製していたりするなら、実力が見られるので、いい明細書が書ければ、学歴は全く関係ありません。 実務未経験者だと職歴や学歴ぐらいしか見るものがないので、影響は大きいでしょう。
弁理士は弁護士と違って大手だからいいということはないので、気を付けましょう ブラックで訴訟になった大手事務所もあります
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