JRで在来線の運転士をしています。 質問者様がおっしゃっている方はJRの契約社員のようですので、もしかしたら僕と同じ会社なのかもしれませんね。 さて、他の回答者様のようなデータは持ち合わせがありませんので流れと現状のお話をさせていただきます。 契約社員から正社員登用へのハードルが低くはないと思いますが、やはりそこそこ優秀な人材が採用されるようです。駅員を対象にした資格(1級、2級)もあり、それを取得しているかなども判断材料になるのではないかと思います。 ちなみに正社員として採用されてもいきなり新幹線の運転士を目指すことはできません。 駅員→車掌(最低2年)→在来線運転士(最低2~3年)→新幹線運転士見習いという流れになります。それぞれに試験と適性検査がありますが。 現在、僕の勤める運転士職場には契約社員から正社員登用された方がたくさん運転士として活躍されています。 質問者様の質問の内容とは違う回答になってしまいましたが、契約社員からでも将来的に乗務員として勤務できるということをお伝えしたくて書いてみました。 失礼しました。
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