辞表というか退職届は園の書式があると思いますのでご自身でいきなり書くことはしないです もし仮に陰口ばかりで周りが誰も信じられないという状態であれば、直接園長に退職したいので手続きのやり方を教えてくださいみたいに言います。辞めますだけではなく、やめる手順をきくようにしてくださいでないとはぐらかし等考えられます。 伝え方は、朝イチで話がありますあとでお時間いただけないでしょうかでOKです。 少しでも挨拶以上の会話が出来る同僚がいればその人に辞めようと思っていると伝え、どんなふうに伝えたら辞めれやすいかとかワンチャン教えてもらえると思います。(園長の性格などあると思いますので) 勤続年月存じませんが雇用保険加入していれば、失業保険出ますので、条件みたしてればすぐ辞めてもOKです
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主任先生か信頼できる先生に相談するのがいいと思います。パワハラやセクハラでやめたいのでなければ、解決の糸口が見えるかもしれません。
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