正社員、契約社員は、仕事にプロ意識を持たなければいけませんが、そもそも仕事をするに当たり、大きな責任と自覚を持ち仕事をす…

Question

正社員、契約社員は、仕事にプロ意識を持たなければいけませんが、そもそも仕事をするに当たり、大きな責任と自覚を持ち仕事をする訳で、ただ、時給で業務をこなすだけの派遣、アルバイト、パートとは全く違う、異なるものが求められますよね?

毎日の勉強、資格取得、管理能力、協調性など。

https://www.franklincovey.co.jp/blog/archives/991

補足

そもそも、中途で優秀な非正規は来ないと思うが。
コロナ禍の今を除いて。

Answer 1

協調性については派遣の方がありますね、数々の現場を見てきましたが
派遣さんの方が覇気がありました、常に危機意識をもって仕事している
ように見えましたね、印象悪くすると雇用してくれなくなってしまう危機
からです、社員は確かに責任を持たされますがそんなピリピリした感じ
はなくのんべんダラリに見えました、社員の方が頼りない感じに見えました。

Answer 2

基本はバイトでも同じです。
バイトの時にできなかったことが、正社員になったら急にできるようになるわけではないからです。優秀なヤツはバイト時代から優秀です。