職場環境の相談です。 HSPの女性がいるのですが、周りと感じ方が違うのでちょっと距離をおかれています。 ある…

Question

職場環境の相談です。

HSPの女性がいるのですが、周りと感じ方が違うのでちょっと距離をおかれています。

ある日同僚の男性が「彼女のこと好き？嫌い？」と職場の全員に声をかけていて、みんな「嫌い」と返事をしていました。それを集計し、その男性は「みんな
にきいてみました。嫌われてるから早く異動願い出した方がいいよ」「こんな環境で仕事したくないでしょ」と本人に言っていたのです。

HSPの彼女は感受性が強いためショックで眠れず食べられず、私に泣きついてきました。
孤立・排除させようとしてるのがミエミエです。

私たちの職場には従業員の声を受け付ける窓口がありますが、彼女はその存在をしりません。利用してみたらと伝えたいのですが、彼女が受けた内容は、イジメやハラスメントの類いに入りますか？

私は彼女の話し相手なので、聞き込みなかったようです。

Answer 1

HSPであるなしに関係なくとんでもない話だと思います。傷つかない人居るんでしょうか？(私はHSPですがこんなことをされたらめちゃくちゃショックで立ち直れません)
大人ですよね？今はいじめをする方に問題があると言われていますから、その同僚男性の精神状態の方が気になりますし職場の環境に悪影響だと思います。
こんな環境で仕事したくないでしょってそうですよね、そんな集計取るような人がいる職場なんて嫌です。

Answer 2

完全にいじめ、ハラスメントだと思います。
大人がやることじゃないですよ。

ぜひ窓口を教えてあげてください。