今年の7月に6年間働いた工場(準社員)を辞めて仕事を探している35歳男です。ハローワークの他にもはたらいくやマイナビ転職…

今年の7月に6年間働いた工場(準社員)を辞めて仕事を探している35歳男です。ハローワークの他にもはたらいくやマイナビ転職やエンゲージなど幅広く利用して正社員の求人を探しています。書類選考通過率は95%なのですが面接で落ちてしまいます。今年の9月までに決めたいと考えていますが、もし決まらなかったら契約社員や派遣を視野に入れたほうがいいでしょうか?

補足

8社受けて2社内定(2社とも条件面が違っていたためこちらから辞退)

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    社員は難しいかもしれません。特に三十代に入ると。 もちろん運もありますが… ただ、あなたの場合は面接まで行けるのだから大したものです。 普通、書類選考で落とされるのがザラですからね。 何がダメ何でですかね。ちょっと気になったのは準社員って言葉。 要は社員ではない非正規ってことですか? もしそうなら、そのたぐいの言葉は使わない方がいい気がします。 人の感情は人それぞれですが、ちょっとでも自分を良く見せようとすると、それを癪に感じる人もいるので。下手に謙虚に行ったほうが良いかと。もちろんあなたにそういう思惑があると断定したわけじゃないですが、個人的に気になりました。

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  • 仕事ないと食べていけないので。 でも、働くと就活で休みにくくなります。貯金次第です。 2社断ったそうですが、最初から高収入は企業も出さないと思います。 昇給していくならよいと思いますよ。

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