私は販売員で契約社員ですが、会社が正社員の人だけで年末社員旅行に行くから契約社員の人は12月のシフトを9月末までに出してくださいと言われました。その理由が色んなところに店舗があるのでヘルプにいったりそういった調整シフトを早めに作りたいからということらしいです。わたしはなぜわざわざ正社員のひとのために12月なんてまだわからない予定を9月にたてて合わせなきゃいけないのかと思いました。うちの会社おかしいですよね?
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理由が社員旅行ですからね、、、 関係ない人からすると、普通にイラっとしますよね。 流石に3ヶ月先の予定は、読めないですよね。
会社的にそういう方針を取ってるのであれば、今は確定出来ないですが、変更になった場合はどうしますか?など、質問しておいて、何月何日に誰から回答をもらっておいたと手帳に記載した方がいいと思いますよ。 後、12月までは出せませんもありだと思います。 私は1年間出して、前期後期でシフト出してたまに変更してます。
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