回答終了
派遣社員をしています。派遣先の事務員さんが副業をしたいがために週4勤務にしてもらってたらしいですが4月からは週5勤務にかえてもらったみたいです。勝手に自分でしてるだけと思いますが。なぜ週5勤務に変えたか聞いてみると週5にしないと有休の日数がつかない。以前コロナにかかった時、週5で傷病手当の申請しても通らなかったためみたいです。4月から週5で出勤してるかと思うと昼から歯医者の定期検診、子供の部活の準備で昼から帰る、選挙の手伝いで1日休むなどぶっちゃけ出勤3出勤ペースくらいです。笑。 パートだから頑張らなくていいとか言ってます。僕の仕事のことに関してはやたらつっこんできたりします。正直派遣社員より直接雇用のパートの人が頑張らなくてはいけないと思いますがどう思いますか?
34閲覧
どっちが頑張らなくてはいけないとかではないのでは? 契約がすべてかと思いますし、結構自由な会社みたいなので、あなたの要望も聞き入れてもらえるかもしれないです。
< 質問に関する求人 >
求人の検索結果を見る
< 質問に関する求人 >
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
求人の検索結果を見る