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IT企業休職中の26歳男です

IT企業休職中の26歳男です現在適応障害で休職中で2ヶ月が経過しました 体調も回復してきて転職活動を始めようと思っているのですが、転職活動で適応障害で休職していたことを聞かれなければ隠したままにしようと考えているのですが、もし同じように精神疾患で休職した経験があり転職活動した方、休職したことは隠して転職しましたか?また、転職後もバレたりしませんでしたか? あと、どのぐらいの期間休職されたかも教えていただきたいです。

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    私は精神的な不安で不眠症にかかり半年休職後退職して転職しました。 同じIT企業に勤めてますが、転職する場合は履歴書と経歴書が必要です。履歴書不要の会社はありますが経歴書不要の会社はまずないと思います。 経歴書にはいつからいつまで何していたか記載するので空白期間はスルーされるか理由聞かれるか分かりません。 私は聞かれたので体調悪く休職していたと伝えて今は改善してますと言いました。

  • 私も2か月くらいだったかね・・・ 前の職場の源泉徴収票を確認する企業は多いから普通にばれるよ。 それと税金関係ね とくに住民税の変動で必ずばれる。 経理担当者には必ず知られます。 その人が上司に報告とかしなければその人が知ってるだけになりますけど。 それと傷病手当金だね。これだけはどうしようも無い… 社会保険なので受給履歴ある=休職ってなるので。 聞かれなければ答えなくても良いが、嘘はつかない方が良いよ。 100%分かります。

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