保育士ワーカーでの内定辞退について。 現職の園の環境が悪く、体調を崩したので転職を決め、保育士ワーカー経由で保育園…

Question

保育士ワーカーでの内定辞退について。

現職の園の環境が悪く、体調を崩したので転職を決め、保育士ワーカー経由で保育園の内定を先日頂きました。2月から出勤予定です。しかし、2月から就職になると4月までの間は宿舎借り上げが使用できないため、今の経済状況では難しいと感じ、内定辞退を保育士ワーカーに連絡しました。
また、現在実家で療養中で、勤め先が遠方のため取り急ぎメールで連絡をしました。

※労働条件通知書、誓約書は届きましたがまだ返送していません。

その後連絡が来て、
・辞退については直接聞くことでもある
・年明けに改めて電話をしたい

という旨の連絡が来ました。
必ずしも直接会って話さなければいけないのでしょうか？内定辞退は早めにしなければいけないと思って連絡をしたのに、年明けにと言われてしまい、先延ばしにして引き留めようとしているように感じました。
今の宿舎借り上げで住んでいるマンションも早く退去したいので、年内にはと思い連絡したのに先延ばしにされては意味がありません。

何か良い言い回し（？）や方法があれば教えていただきたいです。

補足

今のところは地元に戻って保育士を続ける予定です。早くても2月~3月の就職になるかと思います。

Answer 1

で、結局は2月の転職はやめて続けることにしたのでしょうか？
それとも12月末で辞めて1月から転職できる園をさがしてるのですか？