年を取ってる新人保育士は、パートでも雇ってもらいにくいでしょうか？ 今年40歳になる、二人の子持ちです。 年収100…

Question

年を取ってる新人保育士は、パートでも雇ってもらいにくいでしょうか？

今年40歳になる、二人の子持ちです。

年収100万円行かない扶養内パート、勤続6年目です。この度離婚しまして、更には今のパート先に未来があるか分からない状況になり、何か資格を取りたいと思うようになりました。

色々見ていても事務などの数字系、責任も能力も高い看護師や歯科助手、腰痛持ちなので重労働であろう介護士は厳しいなと感じました。

そこで消去法ですが、昔専門学校に行こうか迷って結局やめた保育士の資格を取りたいと思うようになりました。

しかし、40歳の新人なんて使い物にならないですよね。
普通ならベテランの域です。

資格を取っても雇ってもらえないなら意味がないです。

保育士さんにお聞きしたいのですが、私のような新人40歳ってパートでも採用されることはあるのでしょうか？

Answer 1

これから保育士資格を取りたいということですかね？
無資格者でも（時給は無資格なので低くなりますが）受け入れてくれるので、無資格で働きながら資格取ってください！
全然40代でも取る人は居るので頑張ってくださいね！

Answer 2

えーっと、私は新人パート保育士として採用されたのは、50歳過ぎてからなんですけど、なにか。

企業だと、40歳と言えばベテランとして最も脂が乗っている時期ですけど、保育士はそうでもないんですよ。仕事はハードで、なんなら乳幼児の命を守る仕事で、保育以外にも連絡帳書きや個人記録／年カリ月案週案日案作りや保護者対応（含モンペ対応）、教材準備、やることてんこ盛りで、サービス残業やお持ち帰り業務だらけで、でも給料はそれに見合ってなくて、早番から遅番まであらゆるシフトをこなして、、、、40歳まで続く人って少ないんですよ。
逆に40歳だと、質問者さまのようにお子さんがいらっしゃる、つまり乳幼児の育児経験があるので、保育士そのものは未経験でも、乳児のオムツを替えたことあるとか、離乳食を食べさせたことあるとか、幼児と遊んだことあるとか、そういう経験は強いんです。

正規職員だと、早番も遅番もやらなきゃいけないけど、パートだと毎日同じ時間帯の勤務も可能です。1日7時間勤務も可能です（正規職員じゃ8時間勤務1時間休憩の9時間拘束です）。

保育業界は慢性的人手不足なので、40代パートでも大歓迎です。