怪しいも何も、雇用保険被保険者証や 雇用保険被保険者番号で 雇用保険加入手続きを会社がするので、 前職、前職の資格喪失日はわかります。 記録は人事ファイルに残します。 事務としてはそれだけです。 年内の収入分は源泉徴収票の提出を求めます。 年末調整で使うので。 その記録をどのように人事評価するかは 事務の仕事ではなく 人事担当や社長の仕事なので そっちは分からないです。
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