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企画って上司が気に入らなければ通らないのですか?それとも多数決で決まるのですか?

企画って上司が気に入らなければ通らないのですか?それとも多数決で決まるのですか?とある会社のTikTokアカウントで「没になった商品」のインタビュー動画を見ました。没になった理由が「サイズ的に難しい」や「商品名と関連づけるのが難しい」などは納得できますが、「面白くない」や「いらない」という理由で没にされている商品がありました、これは上司の好みに合わなかったから企画を没にされたのですか。それとも企画部で多数決をとった結果なのですか? インタビューは編集者の好きな様に切り取られているので「面白くない」などと言った方達を批判している訳ではないです…。

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回答(7件)

  • ベストアンサー

    其れなりの組織は、上司の判断が大きいです。 理由は、責任を取る役目ですから当然です。 でなければ組織として成り立ちません。

  • 写真は小生の立案した企画が、社内で通り、更に東テレから取材されて、TVに出た時のものです。 ロジスティックスと言う分野の仕事ですから、今の現状を変えて、コストを下げる!と言う様な企画を立てますが、部長の私が発案した場合には、役員に報告はしますが、役員に判断は求めません!理由は私は専門家であり、上司の役員は技術職の方だったり、銀行からの天下りの方だったからです。 また、部下からの企画の提案は、全て私が相談に乗り、実行か否かの判断をしていました。

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  • 決まるまでいくつもアプルーバルのレイヤーがある。 まずは直属の上司ってのが普通でしょう。

  • 企画は本当にどこの誰かが気に入らないと通りませんね。 テレビ朝日では、ここ数年は局員でもない某有名放送作家さんが、全然自分に関係ない企画についても目を通して、気に入らなければ没にしていたというまことしやかな話を聞いたことがあります。

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