解決済み
夜勤を断るにはどうすれば良いのでしょう? 先日上司に呼び出され、急に夜勤勤務が決まってしまいました。話していたときには夜勤になる可能性があること、急には決められないだろうから1日考えて返答が欲しいと言われて職場に戻されたのですが、直後に「もう決定だから」と言われ大混乱しています。 というのも、私は婦人科系の病気持ちで毎日薬を飲んで生活しています。 また、数年前に上司の仕打ち(病気時の配置転換※負荷をかけられた)が原因で適応障害にもなっています。(適応障害事態は産業医の診断で、他に精神科の受診はしていません。鬱と診断されたら今後生きづらいと思って耐えてしまいました) 職場も今とは全く違う仕事内容、知っている人もおらず、昼夜逆転の生活・・・ 夜勤について自分で調べても体調を崩す、ホルモンバランスが乱れるなど、お給料面以外ではデメリットしかありません。また、夜勤経験者からも「もし夜勤を言い渡されたら断りなさい。女性は絶対辛いし、みんなフラフラしてるから大変だよ」 と言われ、絶対に断りたいのです。 産業医の先生にも相談し、主治医の診断書や意見書があれば話は出来るといわれたのですが、どのようにお願いしたら良いのでしょうか。 間の悪いことにちょうど主治医が異動となり、全く知らない先生に変わるので、口下手な自分の拙い説明で伝わるのかがとても不安です。
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毎日決まった時間に飲まないの行けない薬があるので難しいです。 飲まなかったり時間がズレたりすると体調が崩れて長期間出勤できなくなる可能性があります。 などどうでしょうか?
労働契約書を見せてください。で良いんではないでしょうか。 入社時の労働契約と違うとか、双方の同意がなければできないと書いてあると思います。
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