職務経歴書についてお助け下さい！ ２５歳女です。自己都合で先月退職しましたが、職務経歴書を作成するにあたり退職理由…

Question

職務経歴書についてお助け下さい！

２５歳女です。自己都合で先月退職しましたが、職務経歴書を作成するにあたり退職理由を載せようと思いますが言葉がうまくまとまらずに困っています。

【退職理由】
転勤の内示を言われ断りました。そこは車で１時間３０分くらいかかり、道内の冬の天候を考えると通勤が恐ろしいところです。引越しも可能と会社に言われましたが、実家で両親と暮らしており３人で生計を立てているため引越しはとても厳しい状況になります。また体質的な理由で通院しているため病院が変わるのにも不安を感じた為です。同じ営業所に婚約中の恋人がいたため彼の転勤に合わせれるようというのも退職の理由です。

どなたかアドバイスを下さい。よろしくお願いします！

Answer 1

あまり長々と書いちゃうものでは職務経歴書はないので、
①志望動機
②自己ＰＲ
③経歴
④取得資格

これを１枚から２枚にまとめますよね？

なので、退職理由を載せることは重要ですが、職務内容ももっと大事です。
ですので一言ですませてよいと思います。

転勤を伴う転属により退社で良いと思います。
そこで理由を語ればいいと思います。語る点は２つ。通勤が２時間ほど（ちょっと大げさにいいます。冬だとそれくらいかかりますよね？なので平均ということで）かかること。家族で生計を維持していることだけで良いと思います。

体調のことは逆に健康じゃないの？ならいらないとなりかねませんので言わない。
彼氏のことも絶対に言わない。これをいうと結婚するの？って言われてさらに不利になるというか落ちます。
女性差別結構きついんですよ～本当に！！結婚＝子供産むしいらない。って思っている頭が固い人がまだまだいるようです（涙）
私も女性ですが、結婚は？って聞かれたら本当に嫌ですよ。とりあえず嘘ついておいてください。正直に言うと負けです。

Answer 2

いくつか気になる点があります。

表現的な部分もありますが、2点内容的に気になる部分があります。

まず１点目は、通院は就業する上で支障がある病状でしょうか？

特に業務上差し障りのない病状であるならば、通院の事実を会社に知らせると印象的にはマイナスかと思いますので省かれた方が良いと思います。

2点目は、婚約中の恋人に関する記述ですが、こちらも省かれた方が良いと思います。

まず、私情ですぐ退職してしまう印象が残る事、そして婚約者が転勤すれば辞めると言っていると同義ですので、実際にそうするのであっても書かない方がいいでしょう。

そもそも、職務経歴書に退職理由を書く必要がないように思いますが、面接時には聞かれる事が多いため、どちらにせよ考えておくべき内容ですので、私なりに変えてみた文は以下になります。

前職で転勤の内示を受けましたが、距離や積雪の問題から通勤困難だと判断しました。会社から転宅の打診も受けましたが、両親と暮らしており、転宅を伴う転勤は出来ないため、退職に至りました。

私ならば、両親の体調がどうのこうのと付けますが、質問主様の文面にない情報ですので省きました。

ご両親と生計を立てている状況は、転宅しても金銭的支援は出切るため、あまり理由にならないように思います。

両親が体調不良であるという理由であれば、面倒を看るという名分も立つかと思います。

後、こういった理由を話す場合は、転宅を伴う転勤がある仕事は出来ませんので、地域限定職のような募集しか通らないと思います。

ご参考まで。

Answer 3

転勤の辞令を受けたのが退職理由です。
現状の生活をしていくにはとても難しい辞令でしたので、しばらく検討してみましたが結論としては断ざるをえない内容でした。
転属先の会社へは車で１時間３０分くらいかかり、道内の冬の天候を考えると通勤が非常に困難な勤務地です。
引越しも可能と会社に言われましたが実家で両親と三人で暮らし生計を立てているため、引越しはとても厳しい状況になります。（なにが厳しい状況になるのか？具体的に。経済的に？）

これは今の住んでいる所の病院にあなたが通院されているのですか？
また体質的な理由で通院しているため病院が変わるのにも不安を感じた為です。

これは無い方がいいです。このような恋愛の私事は職務履歴書等には記入しないでください。
結婚していればなにも問題ありませんが彼氏彼女の関係ではあまりいい印象は持たれないかもしれません。
お気持ちは大変よくわかりますが。
同じ営業所に婚約中の恋人がいたため彼の転勤に合わせれるようというのも退職の理由です。

Answer 4

私もただ今転職活動を行っている者です。

そもそも職務経歴書に前職の退職理由を織り込むことは必要でしょうか？
主に記入するものとしては
①期間
②自分の行っていた業務内容・エピソード
③仕事を通じての学んだスキル
④自己PR
⑤これから働く会社での目標
を織り込むものだと私は思います。

退職理由は「一身上の都合により退社」だけでいいと思います。

重要なのは「今までどのような仕事をしてきたのか？」「どんな成果をだしたのか？」が面接官が気にするポイントです。
そこを上手く書けるか否かで面接官からのあなたの印象が決まると思います。